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國(guó)考面試五大常見(jiàn)問(wèn)題應(yīng)該杜絕
國(guó)家公務(wù)員考試面試難度較高，競(jìng)爭(zhēng)比較激烈，尤其是國(guó)稅系統(tǒng)，因此考生必須對(duì)國(guó)稅系統(tǒng)的面試情況進(jìn)行詳細(xì)了解，不僅僅要知道面試的趨勢(shì)和方向，更要拓展關(guān)于國(guó)稅系統(tǒng)的一些專業(yè)知識(shí)，以便在考場(chǎng)上從容應(yīng)對(duì)，
國(guó)考面試五大常見(jiàn)問(wèn)題應(yīng)該杜絕
。為此，提醒廣大考生一些重要的注意事項(xiàng)。
2016年國(guó)家公務(wù)員考試面試即將到來(lái)，考生們都該知道國(guó)考面試不同于筆試，筆試答題時(shí)可能還會(huì)有較多的時(shí)間來(lái)思考，但面試時(shí)間有限，而且所有的考官都會(huì)盯著你，想不緊張都難。下面電大公考提醒考生面試要杜絕五大常見(jiàn)問(wèn)題。
一、事實(shí)不清：對(duì)熱點(diǎn)事實(shí)不了解
考生對(duì)于熱點(diǎn)事實(shí)不清主要體現(xiàn)在：不知事件的五個(gè)“W”(What、Who、When、Where、Why)、不熟悉相關(guān)政策。面試考場(chǎng)中，這是不少考生面臨的第一個(gè)問(wèn)題。拿到一道面試題，卻不知道題目中的熱點(diǎn)為何物，或者知之甚少。
二、方法不明：對(duì)分析方法掌握不科學(xué)
任何事物都有普遍規(guī)律，而這一規(guī)律是可以被我們掌握的。因此，對(duì)于任何一個(gè)問(wèn)題而言，都是可以運(yùn)用一定的思維方法解決的。在面試考場(chǎng)中，不少考生在明晰熱點(diǎn)事實(shí)的情況下，常常因?yàn)榉治龇椒ú划?dāng)而表現(xiàn)不佳。這一問(wèn)題主要體現(xiàn)在考生對(duì)于某一問(wèn)題的具體分析上。不科學(xué)的分析方法主要有：孤立、局部、靜止、片面地看問(wèn)題，現(xiàn)象與本質(zhì)不分，原因與結(jié)果不分等。
三、觀點(diǎn)不當(dāng)：觀點(diǎn)偏激
觀點(diǎn)是考生與考官交流的主要內(nèi)容，準(zhǔn)確而鮮明的觀點(diǎn)往往讓考官眼前一亮。觀點(diǎn)是作答的核心，有牽一發(fā)而動(dòng)全身之功效。在面試考場(chǎng)中，考生因?yàn)樯鐣?huì)閱歷不足，在觀點(diǎn)上常常會(huì)栽大跟頭。主要體現(xiàn)在：觀點(diǎn)偏激，有點(diǎn)憤青的感覺(jué)，這主要發(fā)生在對(duì)于社會(huì)丑惡現(xiàn)象的批判上，不少考生血?dú)夥絼�，容易激�?dòng)，不小心說(shuō)出了偏激的觀點(diǎn),劍走偏鋒、與主流觀點(diǎn)存在重大偏差。
四、素材不足：無(wú)話可說(shuō)
素材是答題的血肉，沒(méi)有血肉做支撐的作答是難有亮點(diǎn)的�？忌鄲烙跓o(wú)話可說(shuō)，沒(méi)有名言警句鋪墊，沒(méi)有鮮明事例論證，沒(méi)有規(guī)范語(yǔ)言支撐，甚至無(wú)法尋找合適的語(yǔ)言組織答案。這些都是考生缺乏素材的表現(xiàn)。特別是在作答觀點(diǎn)理解類、漫畫類試題時(shí)，素材顯得更為重要。
五、內(nèi)功不深：缺乏理論基礎(chǔ)
內(nèi)功是考生的綜合素質(zhì)，不是一朝一夕練就的。這需要淵博的學(xué)識(shí)和豐富的閱歷。而對(duì)于廣大應(yīng)屆畢業(yè)生和剛剛走上工作崗位的大學(xué)生來(lái)說(shuō)，是個(gè)不小的難題，
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《國(guó)考面試五大常見(jiàn)問(wèn)題應(yīng)該杜絕》(http://m.szmdbiao.com)。內(nèi)功不深就造成問(wèn)題看得不透、談得不深，始終做表面文章�？疾榭忌鷥�(nèi)功的綜合分析題主要集中在社會(huì)熱點(diǎn)類、觀點(diǎn)理解類、政策理解類試題中，三類試題都需要比較強(qiáng)的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題本質(zhì)的能力。國(guó)考面試雖難，但還是有技巧可言，電大公考希望考生能夠認(rèn)真對(duì)待考試，早做準(zhǔn)備。
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一、國(guó)稅面試題型介紹
1.綜合分析
考場(chǎng)上，考官主要通過(guò)綜合分析題目來(lái)考察考生的綜合分析、歸納概括和分析判斷的能力。同時(shí)，也考查考生能否對(duì)政府的政策有獨(dú)特的思考和理解，能否對(duì)當(dāng)今的一些社會(huì)熱點(diǎn)，社會(huì)現(xiàn)象有正確的分析和判斷思維，是否具有正確的價(jià)值觀、人生觀和世界觀。從而考察考生走向崗位后，能否具備高度責(zé)任心和職業(yè)操守。
2.應(yīng)變能力
應(yīng)變能力題型反射的是考生臨場(chǎng)應(yīng)變能力，考察考生是否具備敏捷的思維和快速的應(yīng)變能力，更重要的是考官借此來(lái)考察考生是否能臨危不亂、處變不驚，能否處理疑難和情急問(wèn)題�？疾斓念l度和其重要性，僅次于綜合分析題目的考核頻度。
3.計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力
計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力也是常見(jiàn)題型，往往跟稅務(wù)系統(tǒng)崗位的工作相關(guān)，所考察題型相對(duì)比較簡(jiǎn)單。因此考生需要了解稅務(wù)相關(guān)的一些基層工作，了解知道稅務(wù)系統(tǒng)中各種活動(dòng)的重要環(huán)節(jié)，能明確職責(zé)權(quán)限和分工。
4.人際交往意識(shí)與技巧
人際交往題型往往結(jié)合組織管理題來(lái)考察考生在工作中是否具有集體精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，能否結(jié)合情景應(yīng)變與同事分工協(xié)作。
5.言語(yǔ)表達(dá)能力
言語(yǔ)表達(dá)能力題考察的主要形式是現(xiàn)場(chǎng)模擬，近幾年也�？疾欤彩强忌枰嗉幼⒁夂途毩�(xí)的環(huán)節(jié)。
6.自我介紹
國(guó)稅系統(tǒng)不同于其他部門的面試，有自我介紹這一重要內(nèi)容。因此，考生要適當(dāng)準(zhǔn)備自我介紹的相關(guān)內(nèi)容。
二、國(guó)稅面試趨勢(shì)分析
1.日漸專業(yè)化
近幾年，國(guó)稅公務(wù)員面試趨向于專業(yè)化，對(duì)于專業(yè)知識(shí)的考核也成為一個(gè)重點(diǎn)，因此，考生在加強(qiáng)面試?yán)碚?u>學(xué)習(xí)的同時(shí)，也要著重準(zhǔn)備稅務(wù)系統(tǒng)的專業(yè)知識(shí)。
2.熱點(diǎn)逐漸成為重點(diǎn)
例如：十八大精神影響著我國(guó)發(fā)展的方向，因此十八大的新理念、新倡議需要了解，此外， 、 等領(lǐng)導(dǎo)人的語(yǔ)錄以及執(zhí)政理念考生們也要注意。
最后，建議參加國(guó)稅系統(tǒng)公務(wù)員面試考生還需要注意考場(chǎng)上的禮儀以及考場(chǎng)上的心態(tài)調(diào)適問(wèn)題，以最佳狀態(tài)迎戰(zhàn)2016年國(guó)稅系統(tǒng)公務(wù)員面試。
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