求職經(jīng)驗(yàn)：好簡(jiǎn)歷就是要樹好你的品牌

　　【我的求職經(jīng)驗(yàn)】讀大學(xué)時(shí)，我的學(xué)習(xí)成績(jī)一般，畢業(yè)后找工作時(shí)應(yīng)聘了好幾個(gè)單位，最后都無(wú)功而返。我細(xì)細(xì)分析自己的長(zhǎng)處，決定換一種方式表達(dá)自己。

　　首先“改革”的是我的簡(jiǎn)歷表。在送出去的一摞摞簡(jiǎn)歷表中，形式都和別人的一樣：幾大張照片，規(guī)規(guī)矩矩打印和排版得干凈漂亮的簡(jiǎn)歷，還有一沓復(fù)印的文憑等證明材料。拿出去，和其他大學(xué)生的簡(jiǎn)歷一模一樣，沒(méi)有特色，也沒(méi)有奪人眼球之處，相信主考官看了，不會(huì)留下任何印象。

　　重新?lián)Q過(guò)思路，我把簡(jiǎn)歷全換成自己書就的手寫體，因?yàn)槲业淖謱懙貌诲e(cuò)，在學(xué)校時(shí)曾獲過(guò)硬筆書法二等獎(jiǎng)，所以我要把我的這個(gè)優(yōu)點(diǎn)充分體現(xiàn)出來(lái)。而我的簡(jiǎn)歷的寫法，也不再是干巴巴地套用慣常格式，而是用比較幽默、詼諧的語(yǔ)氣，詳細(xì)介紹自己在學(xué)校里的情況、自己的優(yōu)點(diǎn)。但由于自己剛從學(xué)校畢業(yè)，社會(huì)經(jīng)驗(yàn)、工作經(jīng)驗(yàn)都沒(méi)有，而許多公司招聘都注明了要招有至少一兩年工作經(jīng)驗(yàn)的人，這方面對(duì)我來(lái)說(shuō)，真是先天的不足，但我還是在簡(jiǎn)歷中如實(shí)寫明。在惴惴不安中，我把簡(jiǎn)歷送出了18份，在家里等待消息。

　　第三天開始，我陸續(xù)接到了五家公司的面試電話通知，心里那個(gè)興奮勁兒，真是沒(méi)法說(shuō)。去頭一家公司面試結(jié)束時(shí)，我在轉(zhuǎn)身走的時(shí)候，聽(tīng)見(jiàn)招聘官說(shuō)：“嗬，你說(shuō)話很嚴(yán)肅緊張的，但你的簡(jiǎn)歷寫得挺幽默生動(dòng)，字也很不錯(cuò)�！蔽倚睦镱D時(shí)放松了，回應(yīng)招聘官：“主要是因?yàn)槲野衙嬖嚳吹锰珖?yán)肅了。再說(shuō)，面對(duì)主考官，我的心情非常緊張，哪里還有幽默啊�！蔽业脑挘�讓招聘官禁不住咧嘴而笑，也給他留下了極深刻的印象。

　　一個(gè)星期后，我就成為了這家公司的員工，我原來(lái)應(yīng)聘的只是辦公室文員，沒(méi)想到卻做了秘書。一些各方面比我優(yōu)秀，卻還在四處奔波找工作的同學(xué)都不解地問(wèn)我是不是走了關(guān)系等等。他們沒(méi)想到，揚(yáng)長(zhǎng)避短，才能在眾多應(yīng)聘者中亮出自己鮮明的旗，才能在一瞬間給人印象深刻。

【求職經(jīng)驗(yàn)：好簡(jiǎn)歷就是要樹好你的品牌】相關(guān)文章：

好簡(jiǎn)歷與差簡(jiǎn)歷的區(qū)別06-25

能吸引HR的好簡(jiǎn)歷10-19

品牌總監(jiān)個(gè)人求職簡(jiǎn)歷09-30

好簡(jiǎn)歷是邁向求職成功第一步07-31

面試自我推銷要拿捏好分寸07-01

好簡(jiǎn)歷必備的“三寶”08-28

快速吸引招聘人員的好簡(jiǎn)歷10-19

好簡(jiǎn)歷需要什么要素10-03

好簡(jiǎn)歷的五大特征08-21

求職簡(jiǎn)歷要突出特點(diǎn)08-09