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gsp實訓(xùn)心得體會范文
《藥品GSP》 GSP檢查項目培訓(xùn)小結(jié)
《藥品零售企業(yè)經(jīng)營管理規(guī)范(GSP)》、 《藥品零售企業(yè)GS
P認(rèn)證檢查項目》培訓(xùn)小結(jié)
通過本次培訓(xùn)公司員工基本了解了什么是GSP? 平時在藥品經(jīng)營過程中必須按GSP的要求做好藥品的購進、銷售、服務(wù)等工作和各項記錄并且對接下來的GSP檢查工作也打下了很好的基礎(chǔ)。通過本次學(xué)習(xí)增強了GSP意識,達(dá)到此次培訓(xùn)的效果。
質(zhì)量小組
年 月 日
GSP認(rèn)證檢查中的一些心得體會
GSP認(rèn)證檢查中的一些心得體會
襄樊市藥品檢驗所 吳競
我是從2004年開始參加《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》(GSP)認(rèn)證工作的,通過這幾年的工作,我認(rèn)為依法對藥品經(jīng)營企業(yè)實施GSP認(rèn)證,是藥品監(jiān)督管理工作的重要內(nèi)容,是深化藥品放心工程,保障人民群眾用藥安全的重要手段。認(rèn)真做好GSP認(rèn)證工作,鞏固GSP認(rèn)證成果,對加強藥品經(jīng)營企業(yè)的管理,促進醫(yī)藥經(jīng)濟的發(fā)展,有著十分重要的意義。在這里我談?wù)勛约旱囊恍┬牡皿w會:
1、對零售藥店特別是基層零售藥店的培訓(xùn)工作難于開展,培訓(xùn)檔案虛假。因藥店人員少,特別是農(nóng)村藥店多為家庭店、夫妻店,培訓(xùn)只是形式,培訓(xùn)檔案也只是為應(yīng)付檢查做一個培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)記錄。多數(shù)營業(yè)員未經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn),員工業(yè)務(wù)素質(zhì)較低,不能正確介紹藥品的用途、禁忌及注意事項。因此,建議各級藥監(jiān)部門每年組織對各企業(yè)在崗員工進行一次培訓(xùn),使培訓(xùn)工作落到實處,同時提高從業(yè)人員的素質(zhì)。
2、藥品質(zhì)量檔案建立不全。零售一般經(jīng)營藥品較多,不容易收集藥品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),加上對此條款的理解不同造成許多企業(yè)本條為不合格項。我認(rèn)為本條應(yīng)為主要用于記錄本企業(yè)所經(jīng)營藥品出現(xiàn)的質(zhì)量問題,而不一定非要求索取質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
3、質(zhì)量信息多數(shù)收集不及時、不全。多數(shù)基層藥店經(jīng)營狀況有限,店內(nèi)無電腦,對網(wǎng)上公布的藥品質(zhì)量公告不能及時下載。
4、藥品養(yǎng)護檢查記錄、溫濕度記錄、近效期藥品催銷基本上是一個空白,只是到檢查前臨時編造。建議加強日常監(jiān)管,減少此類事件的發(fā)生。
5、大部分處方藥未按要求憑處方銷售。這是一個普遍存在的現(xiàn)象,也是老百姓的習(xí)慣,老百姓認(rèn)為多年來都是自己要藥,到醫(yī)院不方便,就到藥店買一點,藥店為了不失去生意,都是自己補幾張?zhí)幏綉?yīng)付檢查。建議從實際出發(fā),逐步實施憑處方購買處方藥。
6、對藥品不良反應(yīng)工作的認(rèn)識不夠,沒有做到主動收集。各級藥監(jiān)部門應(yīng)加強宣傳,提高從業(yè)人員的認(rèn)識。
GSP 學(xué)習(xí)心得
學(xué)習(xí)心得
關(guān)于學(xué)習(xí)新版《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范(2012年修訂)》,淺談自己的感受。首先有機會學(xué)習(xí)這個應(yīng)該是比較榮幸的,感謝公司給我們的機會。而學(xué)習(xí)這個規(guī)范的GSP流程也是為了我們更好的去工作,在自己的工作崗位上把工作做到最好,把公司做到最好。
自藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范施行以來,規(guī)范了藥品經(jīng)營企業(yè)的藥品經(jīng)營行為,保證藥品質(zhì)量,提高企業(yè)的經(jīng)營管理水平,保障人體用藥安全,促定企業(yè)的良好發(fā)展,為像我們這樣的醫(yī)藥公司提供更好的發(fā)展空間與平臺。就新版的GSP而言。自己有一下的深刻體會:
1、對零售藥店特別是基層零售藥店的培訓(xùn)工作難于開展,培訓(xùn)檔案虛假。因藥店人員少,特別是農(nóng)村藥店多為家庭店、夫妻店,培訓(xùn)只是形式,培訓(xùn)檔案也只是為應(yīng)付檢查做一個培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)記錄。多數(shù)營業(yè)員未經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn),員工業(yè)務(wù)素質(zhì)較低,不能正確介紹藥品的用途、禁忌及注意事項。因此,建議各級藥監(jiān)部門每年組織對各企業(yè)在崗員工進行一次培訓(xùn),使培訓(xùn)工作落到實處,同時提高從業(yè)人員的素質(zhì)。
2、藥品質(zhì)量檔案建立不全。零售一般經(jīng)營藥品較多,不容易收集藥品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),加上對此條款的理解不同造成許多企業(yè)本條為不合格項。我認(rèn)為本條應(yīng)為主要用于記錄本企業(yè)所經(jīng)營藥品出現(xiàn)的質(zhì)量問題,而不一定非要求索取質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
3、質(zhì)量信息多數(shù)收集不及時、不全。多數(shù)基層藥店經(jīng)營狀況有限,店內(nèi)無電腦,對網(wǎng)上公布的藥品質(zhì)量公告不能及時下載。
4. 有支持系統(tǒng)正常運行的服務(wù)器和終端機;有安全、穩(wěn)定的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,有固定接入互聯(lián)網(wǎng)的方式和安全可靠的信息平臺;有實現(xiàn)部門之間、崗位之間信息傳輸和數(shù)據(jù)共享的局域網(wǎng);有藥品經(jīng)營業(yè)務(wù)票據(jù)生成、打印和管理功能;有符合本規(guī)范要求及企業(yè)管理實際需要的應(yīng)用軟件和相關(guān)數(shù)據(jù)庫。
[2016年gsp實訓(xùn)心得體會范文]
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