科學(xué)、人本、和諧--泰勒制現(xiàn)代管理理念探析

泰勒的<科學(xué)管理原理>是古典管理理論的代表作之一,它對現(xiàn)代管理科學(xué)研究仍然具有相當(dāng)高的學(xué)術(shù)價(jià)值."泰勒制"中蘊(yùn)涵的科學(xué)管 理、人本管理和和諧管理是其理論的精神實(shí)質(zhì).學(xué)習(xí)、理解<科學(xué)管理原理>,不能僅停留 在對其具體制度和管理方法的表面解讀,而應(yīng)該透過這些制度、方法,發(fā)現(xiàn)<科學(xué)管理原理 >的本質(zhì)、理念,挖掘其時(shí)代的精神.

作 者： 張永忠 Zhang Yongzhong   作者單位： 中山大學(xué),行政管理學(xué)院,廣東,廣州,510275  刊 名： 廣東技術(shù)師范學(xué)院學(xué)報(bào)  英文刊名： JOURNAL OF GUANGDONG POLYTECHNIC NORMAL UNIVERSITY  年，卷(期)： 2005 ""(1)  分類號： C931  關(guān)鍵詞： 科學(xué)管理原理   現(xiàn)代管理理念   科學(xué)管理   人本管理   和諧管理  

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