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國(guó)有企業(yè)委托一代理關(guān)系的激勵(lì)機(jī)制研究
探討我國(guó)國(guó)有企業(yè)委托代理關(guān)系及激勵(lì)機(jī)制。針對(duì)委托人與代理人的利益均可產(chǎn)生影響的事件A(如貪污等),通過(guò)分析委托人的風(fēng)險(xiǎn)回避模型和代理人的期望效用模型得出結(jié)論:國(guó)家監(jiān)督職能部門(mén)的信息獲取能力、信息的有效性、適當(dāng)成本花費(fèi)及強(qiáng)有力的懲罰程度有利于委托人的風(fēng)險(xiǎn)回避。將代理人的工資與企業(yè)利潤(rùn)掛鉤,注重分配代理人長(zhǎng)期努力工作的未來(lái)收益是減少代理人道德風(fēng)險(xiǎn)行為的有效手段。
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