美國(guó)企業(yè)的兩種知識(shí)管理模式-結(jié)合實(shí)例的分析

本文首先列舉了四組實(shí)例,旨在對(duì)此說(shuō)明西方企業(yè)盛行的兩種知識(shí)管理模式:編碼管理模式和人物化管理模式.然后,我們對(duì)這兩種模式進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)學(xué)對(duì)比分析.最后一部分是關(guān)于企業(yè)應(yīng)如何選擇知識(shí)管理模式的探討.

作 者： 張?zhí)K   作者單位： 九鼎財(cái)經(jīng)傳播公司,湖南,長(zhǎng)沙,410081  刊 名： 南方經(jīng)濟(jì)  PKU 英文刊名： SOUTH CHINA ECONOMY  年，卷(期)： 2001 138(3)  分類(lèi)號(hào)： F270.7  關(guān)鍵詞： 知識(shí)   知識(shí)管理   編碼   人物化  

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