知識(shí)經(jīng)濟(jì)對(duì)人力資源會(huì)計(jì)的影響

進(jìn)入知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,人力資源越來(lái)越顯示出其重要地位,人力資源會(huì)計(jì)將成為現(xiàn)代會(huì)計(jì)的主流.文章主要闡述了21世紀(jì)將其納入財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)體系的必要性及可行性,以及人力資源會(huì)計(jì)模式選擇和知識(shí)經(jīng)濟(jì)對(duì)人力資源會(huì)計(jì)體系的影響.

作 者： 鄢志娟   作者單位： 南京審計(jì)學(xué)院,江蘇,210029  刊 名： 經(jīng)濟(jì)師  英文刊名： CHINA ECONOMIST  年，卷(期)： 2002 ""(2)  分類(lèi)號(hào)： F240  關(guān)鍵詞： 知識(shí)經(jīng)濟(jì)   人力資源會(huì)計(jì)   勞動(dòng)者權(quán)益會(huì)計(jì)  

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