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高校教學(xué)管理人員績效管理體系的構(gòu)建
績效管理是人力資源管理的核心職能之一,我國高校績效管理的實施還處于起步和探索階段.本文分析了高校教學(xué)管理人員績效管理存在的問題,并構(gòu)建了符合教學(xué)管理特點的績效管理體系.
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