【實(shí)用】工會活動方案匯編7篇
為有力保證事情或工作開展的水平質(zhì)量,預(yù)先制定方案是必不可少的,方案是闡明具體行動的時間,地點(diǎn),目的,預(yù)期效果,預(yù)算及方法等的企劃案。制定方案需要注意哪些問題呢?以下是小編收集整理的工會活動方案7篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
工會活動方案 篇1
一、活動主題:
組織女教職工桃源一日春游。
二、活動目的:
親近自然環(huán)境,感受健康生活。通過春游活動,讓教職員工在緊張的開學(xué)工作之余與大自然接觸,放松心情,以增進(jìn)彼此之間的`感情,使教職員工之間加強(qiáng)溝通了解。
三、活動時間:
20xx年3月8日
四、活動形式:
分小組組織春游活動
五、參與人員:
全體女職工
六、成立活動小組:
組 長:鄒波武
副組長:夏兆平
成 員:張曉麗 姜友朋 陳衡東 黎建中 葛國清
李臘先 陶明婕 鄧金秀 李芳春 羅 芳
七、活動要求:
1、各工會小組長選好春游路線,通知安排會員準(zhǔn)時參加活動;
2、分小組準(zhǔn)備車輛,組織好人員坐車安排;
3、做好出發(fā)前的準(zhǔn)備工作及安全教育工作;
4、會員到景點(diǎn)后合影留念;
5、分小組組織文體比賽,并由小組產(chǎn)生一、二、三等獎;
6、搞好后勤服務(wù),由各工會小組長統(tǒng)一安排就餐、門票、租車等后勤服務(wù)準(zhǔn)備工作。
7、資料收集,信息報送,整理歸檔。
工會活動方案 篇2
一、活動目的:
為豐富員工的文娛生活,培養(yǎng)健康向上的愛好,增進(jìn)員工之間的溝通交流,調(diào)動員工工工作積極性,緩解工作壓力,實(shí)現(xiàn)勞逸結(jié)合,增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力,體現(xiàn)公司對廣大員工關(guān)愛,特組織本次工會活動。
二、活動時間安排:
三、活動地點(diǎn):
四、注意事項:
1、注意安全,不遲到不早退,在活動過程中服從組織安排。
2、定于早上9:00統(tǒng)一金花茶休閑農(nóng)莊集中。
3、活動中要充分發(fā)揮相互幫助、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。
五、活動人員安排:
為確保本次活動順利進(jìn)行,經(jīng)研究決定,成立此次活動組織小組,成員名單如下: 組 長:
成 員:
各小組成員負(fù)責(zé)各項活動的協(xié)調(diào)準(zhǔn)備工作。
六、活動具體安排:
。ㄒ唬⿰蕵犯傎悾簳r間:9:00-11:30
1、競賽小組成員安排:
2、游戲規(guī)則
。1)坐地起身 :要求5個人一組,圍成一圈,背對背的`坐在地上;在不用手撐地站起來;隨后依次增加人數(shù),每次增加2個直至10人。
獎項設(shè)置:
一等獎:第一組,獎勵價值50元獎品5份 合計250元;
二等獎:前四組,獎勵價值30元獎品20份,合計 600元;
三等獎:參與獎,獎勵價值10元獎品30份,合計300。
。2)兵乓傳遞:分組進(jìn)行,男女穿插列隊,第一人咬湯匙,第二人咬杯子,依次穿插站隊傳兵乓球。第一人用湯匙拿起放到第二人的紙杯,依次直至傳到最后一名組員。要求:只能用嘴,身體其他部位不能碰到,用時最少的一組為勝方。
獎項設(shè)置:
一等獎:10名,獎勵價值70元獎品一份,合計700元;
二等獎:10名,獎勵價值50元獎品一份,合計500元;
三等獎:10名,獎勵價值30元獎品一份,合計300元。
。3)三足運(yùn)水:分兩批次進(jìn)行,第一批為第一、二、三組,第二排為第四、五組。每組中兩人一對,將兩人各一只腳用繩子綁在一起,用三足兩手將一碗水運(yùn)送至指定位置后倒入桶中再返回,將碗交予下一對人員,用時最少、水量最多組為勝。
獎項設(shè)置:
一等獎:10名,獎勵價值70元獎品一份,合計700元;
二等獎:10名,獎勵價值50元獎品一份,合計500元;
三等獎:10名,獎勵價值30元獎品一份,合計300元。
(4)成語傳遞:每組10人,由主持人將要表演的成語展示給第一位成員,然后第一位成員通過肢體語言向第二位成員表達(dá)意思,依此類推,最后一位將表達(dá)的意思表明,用時最少、猜對的為勝方。
獎項設(shè)置:
一等獎:10名,獎勵價值70元獎品一份,合計700元;
二等獎:10名,獎勵價值50元獎品一份,合計500元;
三等獎:10名,獎勵價值30元獎品一份,合計300元。
3、活動費(fèi)用合計:
(二)燒烤活動,時間:11:40-2:00,費(fèi)用合計3400元。
(三)氣排球比賽:以小組淘汰制進(jìn)行,取前三名。
獎項設(shè)置:第一名:6人,獎勵價值80元獎品一份;第二名:6人,獎勵價值60元獎品一份;第三名:6人,獎勵價值50元獎品一份,獎品合計1150元。
。ㄋ模┩聿停瑫r間:5:30-7:00,費(fèi)用合計3400元
工會活動方案 篇3
為豐富我校教師的文體生活,培養(yǎng)積極、向上、健康的生活態(tài)度,增強(qiáng)我校教師的.團(tuán)隊意識,凸現(xiàn)我校教師的凝聚力,展現(xiàn)我校教師昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌。經(jīng)我校全體教職工研究決定,舉行登雞冠山活動,具體方案如下:
一、時間:1月1日 上午9:00
二、集合地點(diǎn):中平小學(xué)
三、路線:中平小學(xué)集合,從山腳至山頂,全程近4公里。身體健康者一般在1小時以內(nèi)可以到達(dá),到達(dá)山頂后進(jìn)行野餐等活動。
四、參加對象:全體教職工。
五、登山活動工作人員安排:
1、總指揮:李開榮。
2、安全負(fù)責(zé)人:謝育花。
3、醫(yī)護(hù)負(fù)責(zé)人:江祥淋、鄭遠(yuǎn)麗(備藥品)。
4、后勤保障:楊雪琴、連克樵、陳玉桂(備礦泉水、食品等)。
六、活動要求:
1、各位教職工應(yīng)充分認(rèn)識此次活動的意義,積極參加。
2、為確保登山安全,登山時穿著運(yùn)動鞋、寬松衣服,沿登山路線登山,并根據(jù)體力和身體狀況,調(diào)節(jié)好登山速度。
3、在登山活動中,要講文明,不亂丟煙頭和垃圾,做環(huán)保的使者。
4、到達(dá)山頂后,稍做休息,并進(jìn)行野餐等活動。
工會活動方案 篇4
多年來,在市委、市政府的重視和支持下,在社會各界的大力支持下,通過全市各級工會組織的共同努力,“金秋助學(xué)”活動取得了顯著成效,已經(jīng)成為黨政認(rèn)可、職工擁護(hù)、社會贊譽(yù)的“民心工程”和“德政工程”。經(jīng)市總工會研究決定,今年要在全市廣泛開展以“回顧十年助學(xué)路,愛心共鑄學(xué)子夢”為主題的“金秋助學(xué)”活動,幫助困難職工和困難農(nóng)民工家庭的子女按時入學(xué),F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:
一、指導(dǎo)思想
以“金秋助學(xué)”活動開展十周年為契機(jī),以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),按照政府主導(dǎo)、工會運(yùn)作、社會參與的要求,積極推動完善國家助學(xué)政策體系,落實(shí)國家現(xiàn)行助學(xué)政策,拓展助學(xué)內(nèi)容,延伸助學(xué)鏈條,創(chuàng)新助學(xué)方式,協(xié)助各級黨委、政府解決好困難職工和困難農(nóng)民工家庭子女上學(xué)難問題,在國家助學(xué)政策體系中發(fā)揮拾遺補(bǔ)缺作用,進(jìn)一步促進(jìn)教育公平與社會和諧。
二、幫扶對象
今年助學(xué)的主要對象是國家助學(xué)體系暫時沒有覆蓋,或者已經(jīng)覆蓋到但仍需要進(jìn)一步救助、已建檔案的困難職工和困難農(nóng)民工新考入大學(xué)的上學(xué)子女。具體資助對象包括:
1.20xx年高考考入國家大專以上院校并被正式錄取,因家庭成員因患大病、殘疾等原因,無法按時支付入學(xué)學(xué)費(fèi)的困難職工家庭高中畢業(yè)生;
2.進(jìn)一步延伸助學(xué)鏈條,拓展助學(xué)覆蓋面,對往屆已救助過的品學(xué)兼優(yōu)的貧困在校大學(xué)生進(jìn)行扶助;
3.遭受重大自然災(zāi)害的困難職工家庭上學(xué)子女;
4.就業(yè)困難的困難職工家庭的上學(xué)子女;
5.與用人單位建立有勞動關(guān)系,生活困難、無力支付學(xué)費(fèi)且加入工會組織的困難農(nóng)民工上學(xué)子女。
三、活動時間
20xx年7月25日——8月31日
四、資助標(biāo)準(zhǔn)
對困難職工家庭的上學(xué)子女,每個學(xué)生資助20xx元-3000元。
五、申報程序
1.報名。符合資助條件的對象持本人及子女身份證、戶口簿、錄取通知書到本單位工會或地方工會提出書面申請,并填寫《20xx年“金秋助學(xué)”資助學(xué)生登記表》。
2.審核。由困難職工(農(nóng)民工)所在單位工會及上級主管工會審核相關(guān)證明材料,出具審核意見并蓋章。
3.申報。由各單位工會將相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件及時報送市總工會困難職工幫扶中心。
4.確定資助對象。對符合條件的申請救助對象市總工會將進(jìn)行入戶調(diào)查,掌握真實(shí)的.困難情況,研究確定資助對象。
六、注意事項
1.對符合資助條件的對象,凡通過其他方式和途徑已獲得助學(xué)資金的,市工會不再重復(fù)資助,基層單位工會應(yīng)嚴(yán)格把關(guān)。
2.已獲得市工會資助的困難職工(農(nóng)民工)子女,因故未能入學(xué)的,由所在單位工會負(fù)責(zé)收回助學(xué)金并及時退還市工會困難職工幫扶中心。
3.凡偽造證件、弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),除不予救助外,還將取消報送單位次年資助的資格。
工會活動方案 篇5
20xx年是第個教師節(jié),為積極響應(yīng)區(qū)教育局工會關(guān)于開展教師節(jié)活動的號召;為推進(jìn)我校教育的和諧發(fā)展;為充分展示我校教職工的風(fēng)采,引導(dǎo)教工愛國熱情、豐富教工化生活。凝聚成一種健康向上、積極樂觀的正能量,我校特制定慶祝教師節(jié)活動。具體方案如下:
一、活動內(nèi)容
1、詩歌朗誦
不限主題的詩歌朗誦,內(nèi)容以教師節(jié)為中心,可選取不同的'素材,展示出教職工昂揚(yáng)向上的精神面貌。
2、男教師好歌大聯(lián)唱
以全校男教師為單位的,展示男教師的風(fēng)采與魅力。
、女教師才藝表演。
以青年教師為代表。展示修人教師個人魅力、同事協(xié)作、和諧融洽的氛圍。
4、女教師旗袍秀
展示女教師的風(fēng)采與精神面貌
、活動“喜從開降”
二、活動時間
20xx年9月8日(周四)下午16:00
三、活動分工
1、主持人:徐xx
2、活動策劃:各年級組長
、活動組織:謝xx
4、后勤保障:王xx
、比賽評委:張xx
四、活動分組
按每位教師任教的年級,分為三大組。
五、評比方法及獎品設(shè)置
根據(jù)年級組詩歌朗誦成績評選一、二、三等獎,分給相對應(yīng)的獎品。在位評委去掉一個最高分,去掉一個最低分,取平均成績。
工會活動方案 篇6
一、活動目的
為豐富和活躍廣大教師的課余文化生活,減輕教師們?nèi)粘>o張的工作壓力,增近了同事之間的情感交流,讓教師們能更好地調(diào)整心態(tài)從而投入到工作中,特組織本次活動。
二、活動時間
5月中旬(具體時間看天氣情況確定)
三、活動地點(diǎn)
番禺動物園
四、參與方式
東球小學(xué)所有教職員工自愿報名:__________________________ ______________________________________________________________________________________________________________
五、溫馨提示:
1、每人必須帶好身份證
2、活動中不要單獨(dú)行動
3、遇事與領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系
4、保管好自己的`財和物
謝謝各位對工會的支持!
祝各位高高興興地出游,平平安安地回來!
東球小學(xué)工會
20xx.4
工會活動方案 篇7
為充分體現(xiàn)黨和政府對特困職工、勞動模范、企業(yè)退休工人生活的關(guān)懷和尊重,讓他們過上快樂、祥和、平安的節(jié)日,現(xiàn)擬定縣總工會20xx年元旦、春節(jié)慰問方案:
一、慰問對象
1、特困職工:止20xx年底,全縣共建立特困下崗職工檔案630人,擬慰問救助260人(包括20名特困農(nóng)民工)。
2、勞動模范:目前全縣共有省部級以上勞模7人(全國勞模1人,省部級勞模6人),全部進(jìn)行慰問。
3、退休工人:止20xx年底,全縣共有企業(yè)退休工人370人,全部進(jìn)行慰問。
二、慰問標(biāo)準(zhǔn)
1、特困職工(含農(nóng)民工)每人慰問金300元,計260人×300=78000元;
2、省部級以上勞模每人500元慰問金,計7×500=3500元;
3、退休工人每人發(fā)價值80元全棉床單1塊,計370×80=29600元。
以上三項共需慰問資金111100元。
三、慰問形式
勞動模范由四大班子領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行慰問3人(魏文清、溫連有、魏正剛),特困職工由四大班子領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行慰問4戶(高志瑞、傅明道、王會堂、趙曉梅),其余人員(包括退休工人)由縣總工會進(jìn)行慰問。
四、資金籌措
特困職工、勞動模范和企業(yè)退休工人,共需慰問資金111100元,請求縣財政解決72100元(其中勞模和退休工人全部解決,特困職工與工會各按50%解決),縣總工會自籌解決39000元。
【工會活動方案】相關(guān)文章:
工會活動方案03-15
工會活動方案08-29
工會活動方案09-13
工會活動方案01-16
工會的活動方案05-06
工會登山活動方案04-19
機(jī)關(guān)工會活動方案11-21
工會秋游活動方案05-02
單位工會活動方案04-28
公司工會活動方案05-02