預算股工作總結范文（精選9篇）

　　一段時間的工作在不經意間已經告一段落了，回顧這段時間的工作，理論知識和業(yè)務水平都得到了很大提高，讓我們對過去的工作做個梳理，再寫一份工作總結。相信很多朋友都不知道工作總結該怎么寫吧，以下是小編整理的預算股工作總結范文（精選9篇），希望能夠幫助到大家。

　　預算股工作總結1

　　一、回顧以往，總結經驗

　　自負責預算管理工作以來，我一直秉承學習和思考相結合的方法，認真完成領導安排的工作，并積極思考改進方法。

　　（一）已完成工作

　　1.登記各部門費用，填寫《20xx年各部門費用表》。

　　在原有表格基礎上不斷改進，做好數(shù)據(jù)整理，按費用（銷售費用、管理費用、財務費用、稅金及附加、制造費用）和部門分類登記，方便數(shù)據(jù)查詢。

　　2.登記采購費用。

　　應公司管理和領導要求，自7月開始采購費用登記工作，以完善預算統(tǒng)計，掌握預算執(zhí)行情況。

　　3.完成《公司全面預算管理辦法》（草稿）編寫。

　　為加強公司全面預算管理，完善公司財務制度，根在部門領導的指導下，完成《全面預算管理辦法》的編寫，這為公司今后全面預算工作的開展提供了編制依據(jù)，更利于完善全面預算管理的預算和執(zhí)行工作。

　　4.預算執(zhí)行情況的分析及報告。

　　每月預算執(zhí)行情況主要從各部門資金預算執(zhí)行情況及費用預算執(zhí)行情況說明及分析。通過預算執(zhí)行情況的.數(shù)據(jù)分析，直觀各責任部門預算執(zhí)行情況，有效控制各責任部門預算管理，提高預算執(zhí)行能力。

　　5.20xx年全面預算基礎工作準備。根據(jù)公司實際情況改進各部門預算上報表格，做到有表可依。

　　（二）預算工作中存在的問題

　　1.預算執(zhí)行過程中

　　預算執(zhí)行過程中主要有兩大問題。

　�。�1）預算計劃表填寫問題。預算實行之初，各責任部門對計劃使用表的填寫存在疑問，經溝通后已逐步改進。

　�。�2）預算計劃表上報問題。由于各責任部門兼職預算員未經過預算上報內容的系統(tǒng)培訓，導致預算計劃表填制及上報存在問題，不能有效完成預算工作。

　　2.預算情況分析

　　作為財務人員，主要工作是整理各部門預算及執(zhí)行數(shù)據(jù)，不能深入分析預算執(zhí)行情況原因，需要各責任部門從專業(yè)角度分析。

　　3.預算考核

　　公司《KPI考核表》中預算考核重點是考核各責任部門資金使用狀況，可制定《預算考核管理辦法》針對預算各方面考核，如：預算計劃表是否按時交納，格式是否正確，手續(xù)是否完整，是否進行預算執(zhí)行情況分析等。

　　4.《全面預算管理辦法》的完善

　　《全面預算管理辦法》（試行版）開始實施后，對預算工作起到了指導作用，在實踐中也逐漸發(fā)現(xiàn)公司預算實際情況與《全面預算管理辦法》之間的差異，因此，在后期可根據(jù)公司實際情況逐步對《全面預算管理辦法》修訂，發(fā)揮更大作用。

　　針對以上問題，將在第四季度提出解決方案，制定解決計劃，按計劃逐項解決。

　　二、第四季度預算工作計劃

　　1.編制20xx年財務預算并報董事會

　　為做好20xx年預算管理工作，根據(jù)《全面預算管理辦法》，第四季度將著手開展各責任部門20xx年度預算統(tǒng)計工作，整合編制《20xx年度財務預算報告》并報董事會。

　　2.《全面預算管理辦法》修訂工作

　　根據(jù)公司實際情況及預算試行過程中發(fā)現(xiàn)的問題，對《全面預算管理辦法》進行修訂，以提高其對我司預算工作的指導效果。

　　3.《預算考核管理辦法》制定工作

　　為提高各責任部門預算工作的執(zhí)行能力及完成效率，分析預算執(zhí)行過程中存在的問題并解決，建立預算預警機制，可制定《預算考核管理辦法》針對預算工作中的具體事項進行考核，做到有獎有懲。

　　4.各責任部門自我預算執(zhí)行情況分析，找出問題并解決。各責任部門可根據(jù)財務部核算預算數(shù)據(jù)，對存在較大問題事項作出分析說明，總結經驗及不足。并對兼職預算員預算計劃表的填制內容進行系統(tǒng)培訓，以解決計劃表填制問題。

　　5.構建公司預算管理信息化系統(tǒng)

　　為完善公司財務預算管理，根據(jù)《全面預算管理辦法》，將進一步完善我司預算管理信息化系統(tǒng)，實現(xiàn)網(wǎng)上申報、網(wǎng)上審批和網(wǎng)上調整預算。

　　6.自我完善和提升

　　為了提升自己的預算工作能力，將加強自我學習。同時也希望公司能給予我學習全面預算管理知識的機會，做好自我完善與提升，做好預算規(guī)劃，及時將預算管理的新方法和新問題進行傳達與剖析，切實提高全面預算管理的預算準確率。

　　預算股工作總結2

　　時間轉瞬即逝，再一次迎來了歲末忙碌而欣慰的日子。回首這一年，我在工作上成熟了許多；在學習上進步了許多；在思想上也提高了許多。總體看來，我對這一年的工作總結如下：

　　一、虛心學習，努力工作：

　　由于初來乍到的我來到這個新的環(huán)境中，顯得有些暮生。但幸運的是我遇到了善解人意的領導，熱心助人的同事，因此，我在領導的悉心關懷下，在同事們的熱情幫助下逐漸的成熟起來，無論在事業(yè)上還是在思想上都有了很大的提高。

　　二、整理檔案資料，做好歸檔工作：

　　由于我部門工作的特殊性，大量日常工作的資料均需要整理歸檔，這給我們的工作增添了很大的負擔。我四月份到公司后首先對公司以前的合同、材料核價單、結算進行整理歸檔，經過近一個月的的資料整理，終于完成了這項工作。

　　三、做好本職工作，努力為公司節(jié)約成本：

　　1、在合同簽訂之前，對集團控購產品，嚴格按照“集團集中控購產品簽約原則”執(zhí)行。將集團控購單位及品牌第一個納入候選發(fā)包單位，并在第一時間通知控購單位并與之取得聯(lián)系，對具體項目、具體事宜進行洽商；在進行比選時，在同等條件下，優(yōu)先選用集團控購單位。在一些發(fā)包工程中，涉及一些材料為集團控購產品類別的，我們在條件符合的情況下，盡量優(yōu)先選用控購產品品牌為甲指材料，以集團控購價格為基礎與分包商談判，通過加強合同管理，把矛盾發(fā)生的可能性將至最低。對供貨單位的選擇上，盡量做到貨比三家，為公司選擇信、價比最好的合作單位。

　　2、在合同簽訂時，采用固定單價合同，約定死人工、材料的計取方式，不執(zhí)行政府年度調增文件。因在投標報價階段，施工單位為了中標，往往會把單價降低，優(yōu)惠幅度較大，這樣對我司有益。同時明確人工、材料價格風險控制條款及超過約定風險幅度時的調整方法。如采用預算加系數(shù)的計價方式，在簽合同時可以根據(jù)人工、材料價格上漲、下降幅度的比例作為調價的參考依據(jù)，在浮動比例以內不予調整，調整后的價差只計取稅金，不計其他費用。從4月份到現(xiàn)在已起草、簽訂合同19份。

　　3、在材料核價的工作中，通過網(wǎng)絡等各種方法，隨時掌握和了解市場材料價格，為核價提供有力的依據(jù)，今年已核價材料大小100多種；在對竣工結算的過程中，做到事實求事，以竣工圖為依據(jù)結合現(xiàn)場實際情況進行結算，盡最大努力把造價控制在合理范圍之內，08年共結算16份，結算金額980余萬元，手上還有一期園林景觀的結算，預計結算金額500萬元；并對一期一標審計進行跟蹤。

　　四、努力參加集團各種活動：

　　為了適應時代的要求，集團今年先后開通“合約條線”、“用友系統(tǒng)”，并舉辦了一系列的培訓活動，我積極參加這些活動，和兄弟單位合約人進行交流，吸取他們成功的經驗用到我們自己的`工作中，提高自己的工作效率。

　　五、今后工作如何做：

　　宏觀政策和經濟大環(huán)境影響，房地產市場經受前所未有的考驗，面對嚴峻的市場，認清形勢，堅定信心，在逆境中求生存，困難中尋找突破口，積極應對，周全考慮對策和措施，逆勢而上。在市場中，只有找準價值占位，獲得良好的競爭勢能，才能贏得競爭，贏得未來的可持續(xù)發(fā)展，為此今后的工作中我要努力做到：

　　1、加大市場考察力度，及時掌握材料、人工價格信息和走勢。定期調察市場人工、材料價格的浮動情況，與《造價信息》進行比較，掌握第一手材料，提前做出預測，做到有備無患。

　　2、提前尋找供應商，化解風險。任何一種建筑材料的供應，都有它的時間性和

　　季節(jié)性。比如說，每年的八九月份，是安裝材料大量需求的階段，電線電纜的價格會上漲，我們可以統(tǒng)籌安排，錯開這個季節(jié)，在四、五月份尋找有實力和信譽良好的供應商和生產商，與他們簽訂合同，約定好供應價格和時間，有合同做保障，他們可以提前儲備原材料，或者提前生產出來，可以避免需求旺季，人工上漲，原材料上漲幾個項目材料、設備統(tǒng)一招標采購。以量取勝，用量大來吸引供應商，迫使供應商為了競爭這么大的市場，薄利多銷、忍痛降價，紛紛降到底價，達到我們的目的。

　　我相信通過20XX年積累的知識和經驗，20XX年的工作會的更順利！

　　預算股工作總結3

　　20xx年是“七五”普法開局之年，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣法宣辦、縣普法領導組的大力支持和精心指導下，我局全面貫徹落實《法治建設綱要》和《在全縣公民中開展法制宣傳教育的第七個五年規(guī)劃(20xx-20xx年)》(財辦[20xx]308號)等文件精神，始終把法制宣傳作為推進依法理財?shù)拇笫乱�事來抓，通過強化組織領導，完善制度機制，明確工作責任，嚴格紀律要求等措施，實現(xiàn)了普法宣傳更加深入人心、法制教育內容更加具體、范圍更加廣泛、重點更加突出、監(jiān)管更加到位等多重目標，有效提升了我局財經干部的法律素養(yǎng)，為法治建設、全面依法理財、打造法制財政工作發(fā)揮了重要作用。

　　一、法制宣傳教育工作組織制度。組織有力，制度健全。

　　為推進宣傳教育工作有效開展，我局及時成立以局長任組長，其他班子成員任副組長、相關科室負責人為成員的普法工作領導組，領導組下設辦公室，辦公室設在法規(guī)科，韋宇同志為我局普法聯(lián)絡員。根據(jù)縣法制宣傳教育工作要求，我局制定印發(fā)了《關于印發(fā)〈xx縣財政局法制宣傳教育目標考核制度〉等四項工作制度的通知》(財辦[20xx]75號)，明確了全年法制宣傳教育工作目標、重點內容、方式方法等，健全法治宣傳各項規(guī)章制度。按照全縣統(tǒng)一要求，制定印發(fā)了《關于xx縣財政局成立“七五”普法工作宣讀隊的通知》(財辦[20xx]335號)，成立宣講隊伍，保障財政法律、法規(guī)的宣講工作的順利開展。

　　二、按時上報法制宣傳教育工作計劃、總結。完成階段性的法制宣傳工作任務。

　　為深入推動全局法制宣傳教育工作，我局召開局長辦公會議研究，制定印發(fā)了xx縣財政系統(tǒng)開展法治宣傳教育第七個五年規(guī)劃(20xx-20xx年)，就20xx-20xx年度我縣財政系統(tǒng)法制宣傳教育工作進行了總體部署和提出了具體要求。以深入學習宣傳憲法和社會主義基本法律體系、深入學習宣傳行政法律制度、深入學習宣傳財政法律法規(guī)、深入開展財政法制宣傳活動、大力推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政普法實踐等多元工作任務為契機。

　　實現(xiàn)財政系統(tǒng)全體人員的法律素養(yǎng)、法制觀念繼續(xù)增強，財政系統(tǒng)法制化管理水平不斷提升，形成學法守法尊法用法的良好社會環(huán)境的目標。按照縣法宣辦相關要求，年初由局法規(guī)科制定20xx年法制宣傳教育工作計劃，明確了年度工作任務和計劃。年度終了，對全年法制宣傳工作進行了全面總結，并做好文件資料的.歸檔等工作，并形成20xx年度xx縣財政局法制宣傳教育工作總結報告。

　　三、將法治宣傳教育列入黨組學習計劃。工作人員有學法筆記，全年至少開展4次學法活動和學法考試一次。

　　制定了《xx縣財政局中心組學習制度》，對中心組學習法律作出制度規(guī)定，在中心組學習時，結合“兩學一做”，安排相關法律、法規(guī)的學習，在辦公會前對近期新的法律制度進行學習，要求學習有筆記、會議有記錄，做到領導干部帶頭學習法律、法規(guī)。利用全體干部周五學習日，組織財政干部分4次學集中學法活動，系統(tǒng)學習《憲法》、《預算法》、《政府采購法》和《安徽省財政監(jiān)督條例》。

　　20xx年8月組織干部職工參加“憲法知識”考試，合格率98%。財政局每年制定的學習培訓計劃和機關管理制度，法律法規(guī)是其中最重要的內容，定期對干部職工的學習效果和心得進行檢查，并將檢查結果納入年終個考評內容。同時對基層財政所的普法工作和行政執(zhí)法工作內容納入年度考核范圍。

　　四、積極參與“法制宣傳月”、“江淮普法行”、“機關法律學習月”和“12.4”法制宣傳日等活動。年開展專業(yè)法宣傳活動2次以上。

　　按照縣普法辦統(tǒng)一安排，在縣城江店華聯(lián)超市廣場和紅軍廣場設宣傳臺，開展“江淮普法行”和“12、4”法制宣傳日活動，宣傳各項法律法規(guī)，制作展板10塊，發(fā)放法律法規(guī)宣傳資料1200份，并及時進行工作總結和信息報送工作。邀請縣檢察院、紀委領導開展專業(yè)法規(guī)教育活動3次，系統(tǒng)學習相關法律法規(guī)，受教育面達100%。組織網(wǎng)上開展預算績效管理法規(guī)制度學習;組織局機關全體干部學習新《預算法》。

　　五、在本系統(tǒng)的業(yè)務培訓中安排法制教育內容，法制宣傳教育工作有特色、有亮點、有創(chuàng)新。

　　利用結對共建活動開展法制宣傳教育工作，利用青年志愿者活動開展法制宣傳教育工作，取得較好的社會效果。組織財政干部積極參加以“依法理財，建設法治財政”為主題的演講比賽，通過演講的方式，宣傳財政法律，做到依法理財，科學理財。

　　六、根據(jù)統(tǒng)一安排，組織本單位人員參加旁聽庭審活動。

　　按照縣紀律檢查委員會、縣委組織部《關于組織開展黨員領導干部旁聽職務犯罪案件庭審活動的通知》要求，我局宋承佳同志參加了旁聽庭審活動。

　　七、深化“法律六進”活動，年度至少開展1次“送法下鄉(xiāng)”活動

　　財政局統(tǒng)一印制了《中華人民共和國預算法》、《財政違法行為處罰處分條例》和《xx縣民生工程政策解讀》，送法到紅河社區(qū)和槐樹灣鄉(xiāng)，向群眾宣傳財政法律、法規(guī)。

　　八、有法治宣傳欄等普法陣地。利用新媒體開展普法活動，網(wǎng)站中有普法宣傳資料。

　　財政局在一樓大廳設立普法宣傳欄，采用通俗易懂的圖文方式對財政局干部和辦事人員進行法治宣傳教育。在大廳電子屏中定期播放普法標語滾動字幕，宣傳財政各項法律、法規(guī)。在“xx縣財政局”網(wǎng)站中開通“普法宣傳”欄目，每月最少更新一篇信息和財政法律、法規(guī)。

　　九、每月向縣普法網(wǎng)報送信息，全年被縣級以上網(wǎng)站采用不少于6篇。

　　我局積極開展各項法制教育和法制宣傳工作，并對活動的開展進行積極的宣傳報道，每年向報刊、電視臺、及普法主管等部門報送信息均在10篇以上。

　　十、普法資料齊全，檔案整理規(guī)范，有法治宣傳活動圖片集。

　　我局在積極開展法制宣傳教育工作的同時，高度重視資料檔案的規(guī)范整理，安排專人收集和整理普法資料;在法治宣傳活動開展過程中，注重保留相關宣傳活動圖片，做到普法資料齊全，檔案資料規(guī)范。為全縣普法工作大局，我局積極配合、支持縣普法辦工作，按時上報縣普法辦要求報送的材料和報表。

　　預算股工作總結4

　　20xx年是我進入xx公司工作的第二年，有20xx年的工作基礎，20xx年的我已有了一定的經驗，擔任預算員的這兩年多的時間里，我從計算圖紙工程量過程中熟悉定額，熟練計算規(guī)則，對自己是一種提高、在工作期間，我仍然虛心學習、請教，并認真完成領導安排的'各項工作，積極配合同事，從德、能、勤、績、廉各方面提高自己的綜合素質，讓自己逐步成為一個優(yōu)秀的預算工作人員、現(xiàn)將工作總結如下：

　　一、在思想能力方面

　　1、積極響應公司號召，響應黨的號召，配合公司安排，積極參加公司組織的各項活動，熱愛黨，熱愛公司，熱愛自己的工作，團結同事，樂于助人、

　　2、我作為一名預算員，首先要懂法守法，并要嚴格的要求自己，不僅工作要有積極認真負責的態(tài)度，還要有職業(yè)道德，因此我們在保證自己的合法權益的同時，絕不能收賄受賄，要做一名合格優(yōu)秀廉潔的造價工作人員、

　　二、在態(tài)度方面

　　在上班時間嚴格要求自己，做到不遲到、不早退，不做影響他人和自己的事，認真的完成自己的工作、

　　三、在工作方面

　　嚴格要求自己，努力學習，虛心請教，認真并按時按量的完成領導安排的每一項工作任務，通過不斷的學習提升自己、計算圖紙，結合xx合同、建筑工程計算規(guī)則、xx省消耗量定額和標準圖集，完成工程量預算、

　　四、20xx年我主要的工作

　　1、是負責xx和xx的預結算工作、截止20xx年xx月xx廠房主體結構已經施工完畢，預算書已上報工程公司審核已審核完畢、

　　2、20xx年xx月在xx參與田灣3、4機組常規(guī)島投標工作、

　　3、20xx年xx月進行xx核電項目部合同包進行梳理，并形成相關的資料、

　　作為公司的一員，我希望公司能夠多提供一些培訓、學習的機會，讓我們學習更多知識，從而完善自己，提高自己，將工作做的更好！在不斷進步的同時我的不足之處也顯現(xiàn)無疑，領導和同事的幫助讓我勇敢面對，并有信心去解決，我相信我會將一切問題迎刃而解，更努力向上！

　　預算股工作總結5

　　時光荏苒，歲月匆匆，回顧今年來的本人工作情況，首先，我很榮幸能來到xx社區(qū)的施工現(xiàn)場，在這里理論結合實際讓我的工作生活有了不小的收獲，這一切都是公司的栽培和教育，但對于達到一個標準預算員的要求還差很大的一步，革命尚未成功，我仍需努力、但對于過去的這一年的工作生活自己也有不少的感悟和總結，現(xiàn)總結如下：

　　一、工作總結

　　1、同部門同事一起積極工作，實現(xiàn)了業(yè)務量逐步上升、基本完成公司的每月xx%增長率預期盈利目標、

　　2、在xx指導下，學習完成xx的輸入，承擔起亞太地區(qū)各地的xx輸入工作

　　3、和部門同事互相協(xié)調，輪流學習了xx罐箱的進口，出口，和xx的詢價報價工作、并且在業(yè)務操作中不斷學習，為客戶處理了海關手冊刪單重報和轉口貿易等工作、

　　4、為了提高效率，理清思路，在xx的帶領下，學xx流程的操作，經過xx月的時間，利用下班時間完成xx操作流程、為今后的規(guī)范化操作，打下基礎、

　　5、積極完成本職工作的同時，做好客服，開發(fā)新客戶，維持且開拓老客戶的其他業(yè)務，為營業(yè)部的`市場銷售出一份力、

　　6、在領導的支持和同事的幫助下，配了個新主機，工作效率得到有效改善、

　　二、對于新一年的展望

　　1、完善自身，戒驕戒躁，加強自己的學習能力和工作技巧、處理好人際關系、

　　2、理清客戶的操作細節(jié)和要求，更新聯(lián)絡方，為新的業(yè)務增長做好充分準備、

　　3、完成自己的業(yè)余的學業(yè)，制定自身的職業(yè)規(guī)劃，與時俱進、

　　三、對公司的建議

　　1、因管設崗，因崗定人，各司其職，以責定酬，做到職責明確，獎罰分明、使企業(yè)在規(guī)模、產值日益壯大的情況下，始終保持企業(yè)良好的運作狀態(tài)，

　　2、注重以人為本，員工年齡普遍年輕化是我們公司的財富和優(yōu)勢，明確公司的企業(yè)文化，調動員工的工作積極性和團隊凝聚力，讓員工發(fā)揮能動性的同時也能享有該有的福利、

　　希望在嶄新20xx年，我們的公司能在領導的帶領下，也能朝氣蓬勃，有一個良好的發(fā)展前景、做到“今天我以xx為榮，明天xx以我為榮”的境界！

　　預算股工作總結6

　　時間如白駒過隙，仿佛還像剛進公司的那一天(20xx年6月10日)，八個多月的時間已經過去了，在這段工作的時間里我盡心盡力完成自己的本職工作并積極配合同事和其他部門的工作。作為預算員我按照公司的各項規(guī)章制度及崗位職責工作，按時按質地完成各項預算工作。我工作以來的總結，主要有以下幾個方面：

　　1、按公司的領導要求，完成了各類投標文件、預結算、成本預測工作， 積極配合市場部同事的`工作，如在市場部忙碌的時候參與制作商務標，配合開標等工作。

　　2、服從公司領導的工作安排，積極做好工預算以外的工作。一切以公司利益為本，配合公司其他部門工作，積極參與公司活動。

　　3、利用工作之余的休息時間加強學習。平時注意收集浙江省有關現(xiàn)行的定額資料文件及材料價格，并加強學習定額計算規(guī)則及定額說明、工程量計算的技巧，品茗軟件算量及計價等專業(yè)知識。遇見不明白或不會的建筑、智能化知識，積極向土建、水電工程師學習現(xiàn)場施工程序及方法。預算應該控制工程量，向施工員學習施工方面的施工工序等知識，增加自己的工作能力；努力學習計算機知識(常用辦公軟件、CAD及其他預算軟件)，提高自己的工作效率。

　　在工作以來接觸到了許多新事物、遇到了許多新問題，也學習到了許多新知識、新經驗，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在明年的工作中，我希望能經常去現(xiàn)場了解實際工程施工情況并做記錄，為結算時得到準確信息更好為公司控制工程成本。我會繼續(xù)努力，多向領導和同事學習工作方面認識和經驗及時糾正和彌補自身的不足和缺陷，從而更好地為公司做出自己應有的貢獻。

　　預算股工作總結7

　　一、 作為一個預算員，我能按照公司及項目部的各項規(guī)章制度，按時按質地完成項目部的各項經營管理工作。

　　1、對內的工作情況。按公司的規(guī)定要求，每月的月底統(tǒng)計當月的實際施工產值及成本分析情況。及時參加成本分析會議，對項目部每月的盈虧情況作出分析報告，在實際的施工過程中，根據(jù)現(xiàn)場的實際情況，結合施工設計圖紙計算出工程量，對比手上相應的定額資料和工程量清單，作為后續(xù)施工過程中倉庫存料、現(xiàn)場用量的依據(jù)。平時在工作中總是積極地配合項目經理進行合同管理，參與一些分包合同的洽談，根據(jù)公司的規(guī)定并結合項目部的實際情況，起草一些分包合同的草稿，分包合同簽訂后，對分包合同進行跟蹤管理，每月初完成本項目部的上月的實際施工分配任務，現(xiàn)場材料的統(tǒng)計，并向公司提交有關的報表，每月月底統(tǒng)計的主要材料計劃，預計下月的施工產值及各項的耗用成本，編制下月的成本保證措施。在施工過程中，實行成本跟蹤控制，為項目部的成本控制提供一些合理化的保證措施，為項目部及時提供一些經營資料及數(shù)據(jù)，及時做好項目的成本核算工作。及時參加項目的成本分析、預算計量會議等。

　　2、對外（對業(yè)主和監(jiān)理）的工作情況。每月月底向業(yè)主和監(jiān)理提交的施工進度報表以作付工程進度款的依據(jù)，及時與投資監(jiān)理核對工程量，進度產值確定后，及時配合項目經理催促業(yè)主支付上月的工程進度款。及時向業(yè)主進行工程簽證，做好一些索賠工程，特別是一些工程材料的報價，提前向業(yè)主和監(jiān)理報價，以便業(yè)主審核后，我施工方材料員能及時采購，使得工程順利施工。

　　總之，在經營方針上堅持最高的收入，最低的支出。對內工作及時、準確、實事求是、把握住定額，控制量；對外工作資料齊全、用會，處理好業(yè)主、監(jiān)理與施工方的關系，有時遇到一些工作困難，及時與領導聯(lián)系匯報，以便尋找更好解決問題的'辦法，爭取公司的最大利潤。

　　二、 積極做好工程的后續(xù)審計工作。

　　三、 服從公司領導的工作安排，積極做好項目部以外的工作。 在工作中積極參與公司的招投標工作和其他的預算工作。無論自己項目部手中的工作多忙，總是服從公司領導的工作安排，當時項目部的事件比較多，個人合理、科學地利用時間，既完成了項目部的份內事件，又完成了公司安排的任務。

　　四、 積極適應和遵守執(zhí)行公司的各項管理制度的改革，進一步加強工作責任感。

　　今年以來，公司的各項規(guī)章制度得到改善或進一步的完善，本人總是積極適應這種情況，以公司各項現(xiàn)行的規(guī)章制度和預算員的職業(yè)道德為準則加強工作責任感，及時做好本人的各項工作，為企業(yè)做好本人力所能及的服務工作。

　　五、 利用工作之余的休息時間加強學習。

　　平時注意收集武漢市有關現(xiàn)行的定額資料文件，并加強學習工程量計算的技巧等業(yè)務知識。努力學習計算機知識，提高自己的工作效率。

　　平時注意收集有關現(xiàn)行的定額資料文件和市場信息資料,并加強學習工程量計算的技巧以及造價軟件使用等業(yè)務知識,不斷提高自己的工作效率與知識層次。

　　以上為本人粗略的年度個人工作總結,請領導審閱,如工作上有不到之處,請領導不吝指出,以便本人及時改正,從而能更好地工作。 感謝這個成長的平臺，令我在工作中不斷成長，不斷進步，慢慢提高了素質才能。感謝領導和全體同事對我一直以來的幫助！

　　預算股工作總結8

　　我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預算管理方式改革工作在縣委、縣人民政府的正確領導下，在州財政局和縣各有關部門及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的大力支持下，在認真總結景洪成功經驗的基礎上，結合實際，大膽打破原有管理模式，切實加強制度建設，扎實有效地推進了改革的各項工作，已基本實現(xiàn)了預期目標。下面，就我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預算管理方式改革工作總結如下：

　　一、貫徹落實省人民政府鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預算管理方式改革現(xiàn)場會情況

　　工作安排部署情況。

　　為認真貫徹落實省政府今年4月24日在景洪召開的全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預算管理方式改革工作現(xiàn)場會議精神，進一步

　　統(tǒng)一思想、提高認識、統(tǒng)一模式、深化改革，我縣人民政府及時組織相關相關單位學習傳達景洪會議精神，并就這項改革的重要性和必要性、推進這項改革需要把握的重點，以及明確責任、加強組織領導等方面作了安排，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)結合實際精心組織、狠抓落實、有序推進，確保全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預算管理方式改革取得實效。

　　強化組織領導情況

　　按照省州要求，為保證我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預算管理方式改革工作的順利實施，我縣成立了以縣長為組長，財政局、宣傳部、人大、人事局、監(jiān)察局、審計局等部門組成的領導小組，負責改革工作，領導小組在財政局下設辦公室，積極開展對改革相關政策的研究制定，為改革工作的順利開展提供了組織保障。

　　具體措施

　　一抓宣傳動員。采取廣播、電視、報刊等多種有效形式，對開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)預算管理方式改革的重要性、必要性、改革的總體思路、原則、主要內容等進行廣泛宣傳，為全面推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)預算管理方式改革創(chuàng)造良好的外部環(huán)境；二抓方案制定。按照改革工作在10月底前完成的要求，及時組建專門的工作班子，深入研究，制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)預算管理方式改革實施方案，分階段、分步驟細化工作措施，明確責任，狠抓落實，確保改革工作扎實有序推進；三抓基礎數(shù)據(jù)的清理。切實抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政收支、財政供養(yǎng)人員的清理、鄉(xiāng)鎮(zhèn)債權債務的清理，做實基礎工作，確保改革取得實效；四抓干部培訓。切實加強對相關人員進行財務、計算機、網(wǎng)絡等有關知識培訓，進一步提高管理水平和業(yè)務能力，讓基層財政所的同志吸收新的知識，拓寬視野，增長才干，更好地服務基層和農村；五抓工作紀律。切實加大檢查力度，加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村組財務監(jiān)管，制定相應的管理措施和紀律規(guī)定，及時糾正和處理改革中出現(xiàn)的違規(guī)操作行為，杜絕借鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預算管理方式改革之機私分資產、濫發(fā)錢物，嚴防國有資產流失。

　　二、推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預算管理方式改革試點工作情況

　　財政所人員配備管理及工作職能情況

　　縣下轄七鄉(xiāng)三鎮(zhèn)，10個財政所。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預算管理方式改革工作在我縣推開后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所劃歸財政局管理，通過縣財政局與人事局摸底調研，我縣財政所編制核定定為每所5名。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所負責鄉(xiāng)鎮(zhèn)預決算的編制，辦理各項收支結算和對帳、報帳工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所設財政所長、總會計、政府單位會計、出納、票據(jù)管理員崗位。各崗位按照規(guī)定交叉任職，財政所長不得兼職政府單位會計、出納崗位；總會計不得兼任政府單位會計；政府單位會計不得兼職出納員；政府單位會計不能兼管票據(jù)管理員。

　　財政所長負責財政所日常工作的治理，財政預算編制、執(zhí)行，按縣財政局授權審核、監(jiān)督鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政收支；財政總會計負責鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預決算編制和預算執(zhí)行情況分析，辦理與鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府各部門及縣財政局的結算和對賬，負責非稅收入執(zhí)收治理系統(tǒng)收入數(shù)據(jù)的錄入，代理打印總預算會計撥款憑證，登記會計賬薄，編制會計報表，按月編制鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政用款計劃，辦理鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府經費支出的請撥，負責向鄉(xiāng)鎮(zhèn)有關領導提供鄉(xiāng)鎮(zhèn)總預算會計報表，負責鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政票據(jù)的領取和繳銷，監(jiān)督鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政收入的及時足額入庫，辦理鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政年終決算；政府單位會計負責鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府機關支出專戶的會計核算，按規(guī)定用途支付鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府機關日常經費，按月提出鄉(xiāng)鎮(zhèn)日常經費支出計劃報財政結算會計；出納負責鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府及所屬部門的現(xiàn)金收付、繳存及日常報帳工作，按規(guī)定保管備用金，及時登記鄉(xiāng)鎮(zhèn)現(xiàn)金日記帳；票據(jù)管理員負責鄉(xiāng)鎮(zhèn)所有收費票據(jù)的領取、發(fā)放和繳銷。

　　三推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預算管理方式改革情況。

　　1.縣對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政體制改革情況

　　我縣根據(jù)《預算法》和《云南省人民政府關于深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預算管理方式改革的意見》要求，取消了鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級財政，將全縣10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為縣級預算單位納入部門預算管理，徹底打破長期以來由鄉(xiāng)鎮(zhèn)自主核算的分散管理模式所形成的財權分配格局。取消鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級財政后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所作為縣財政的派出機構上劃縣財政局管理，代行縣財政局的相關職能。

　　2.部門預算編制及預算定額標準制定情況。

　　我縣部門預算編制及預算定額標準的制定緊緊圍繞全縣財濟工作會議精神，以“保工資、保運轉”為首要目標。自以來，全縣財政收入分配體制作了較大的調整，鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級全部納入了經費包干，定額定編標準化管理，收入任務不再納入考核范圍，其中人員經費按全額預算；社會保障繳費按照國家有關文件精神執(zhí)行；公務費按照人均元的標準執(zhí)

　　行；車修費每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)一個車編按10000元的標準執(zhí)行，其他業(yè)務及辦公費按區(qū)類劃分8-12萬元不等。近年來我縣財政收入雖然得到大幅增長，但由于我縣財政基礎薄弱，本級財政收入只占財政支出的1左右，“吃飯財政”的狀況依舊得不到大的改善，特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級的現(xiàn)有財力難以維持和滿足不斷發(fā)展的工作需要，基本的`下鄉(xiāng)及其他縣級部門執(zhí)行的補助標準鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級依然難以實現(xiàn)。

　　3.專項資金項目庫建設及資金整合情況。

　　我縣人民政府高度重視此項工作，成立了以縣長為組長的整合資金領導小組，并與相關整合部門簽訂了資金整合責任狀，層層抓落實，確保資金及時足額到位。按照整合資源，部門組織實施，各部門根據(jù)各自的項目和資金管理辦法來進行組織實施以帶動各部門實施的積極性。項目建設完成以后，縣人民政府組織相關部門認真組織項目驗收，對項目實施比較好的單位進行表彰。并制定相關續(xù)后管理的村規(guī)民約。

　　4.基礎信息庫建設情況。

　　為進一步加強預算管理基礎工作，有效控制財政供養(yǎng)人員增長，規(guī)范部門預算基本支出管理，根據(jù)州財政局統(tǒng)一部署，我縣于起全面啟動了全縣行政事業(yè)單位財政供養(yǎng)人員基礎信息數(shù)據(jù)庫，我縣納入數(shù)據(jù)庫統(tǒng)計范圍的財政供養(yǎng)人員，包括各級行政事業(yè)單位中財政全額撥款或差額補助經費的在職和離、退休人員。民政部門優(yōu)撫對象、村干部、下崗職工、城鎮(zhèn)低保對象不在統(tǒng)計之列。統(tǒng)計信息包括單位信息和人員信息兩大類。其中，單位信息主要包括單位性質、主管部門、人員編制、實有人數(shù)、財政經費供給方式、年度財務收支狀況等內容；人員信息主要包括身份證號碼、姓名、年齡、性別、職務、技術職稱、身份、工資標準等內容，全縣供養(yǎng)人數(shù)5906人，其中：在職4198人，離休66人，退休1642人。

　　5.軟件應用情況

　　我縣各預算單位全部納入了部門預算管理體制改革范圍，按照一個部門一本預算的規(guī)范化管理，縣級各單位及十個鄉(xiāng)鎮(zhèn)均使用了財政廳開發(fā)的dbcs部門預算管理軟件，使用率達100，通過使用dbcs部門預算管理軟件，全縣基本上消除了“隱性”測算的隱患，進一步規(guī)范了預算管理，節(jié)約了財政資金。但在軟件的使用過程中對該軟件只能做年初預算而無調整功能表示遺憾，希望在今后的改進中能夠增加這一功能。

　　三、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預算管理方式改革取得的成效

　　通過開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預算管理方式改革，加快了公共財政均等化進程，進一步規(guī)范了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務收支，強化了鄉(xiāng)鎮(zhèn)債務管理和鄉(xiāng)鎮(zhèn)非稅收入的征收管理，全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理水平明顯提高。

　　一是通過改革不斷健全公共財政體制，加快了公共財政均等化進程。改革后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)運轉支出保障水平進一步提高，通過多種因素分配，兼顧鄉(xiāng)鎮(zhèn)多方利益，充分體現(xiàn)了公共財政均等化要求。

　　二是通過改革規(guī)范了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務收支行為。由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理層次和財務人員素質不一，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務難以規(guī)范，通過制定統(tǒng)一的支出范圍、統(tǒng)一的定額標準、統(tǒng)一的財務核算制度，使用統(tǒng)一的管理軟件，進一步加強支出管理，規(guī)范支出行為。鄉(xiāng)鎮(zhèn)支出有據(jù)可依，財務核算規(guī)范透明，審批制度約束有力，從根本上防范了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務管理上的混亂現(xiàn)象。

　　三是通過改革遏制鄉(xiāng)鎮(zhèn)債務，緩解了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政困難。通過改革一方面鎖定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)債務，取消了鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的舉債權，有效扎住了鄉(xiāng)鎮(zhèn)“舉債”的口子；另一方面，對債務化解實行獎補，達到了控制增量和消化存量的目的，為從根本上解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政困難創(chuàng)造了條件。

　　四是通過改革規(guī)范了非稅收入征管。通過加強賬戶、票據(jù)的管理，將“票款同行”、“以票管稅”、“收支兩條線”管理落到實處，有效防止了鄉(xiāng)鎮(zhèn)截留挪用、坐收坐支和濫收濫支現(xiàn)象。

　　五是改革后鄉(xiāng)鎮(zhèn)支出保障水平明顯提高，支出進度趨于均衡、合理，有效避免了年初支出緊張，年末突擊花錢的情況。

　　四、目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政預算管理方式改革存在的問題

　　從我縣推進“鄉(xiāng)財縣管”改革情況來看，“鄉(xiāng)財縣管”改革中出現(xiàn)問題主要有以下幾個方面：

　　1.經濟落后的鄉(xiāng)鎮(zhèn)易于產生依賴上級財政的思想。我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)多屬財政赤字鄉(xiāng)鎮(zhèn)，幾乎不存在縣級財政擠占鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政收入的問題。實行“鄉(xiāng)財縣管”后，將出現(xiàn)縣級財政彌補鄉(xiāng)鎮(zhèn)資金支出缺口的情況，這樣，一些困難鄉(xiāng)鎮(zhèn)就有了保障，收支缺口由縣里兜底，自然產生依賴上級財政的思想，其財政增收的積極性降低

　　2．鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府化解債務的積極性降低。實行“鄉(xiāng)財縣管”后，債務對鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導來說有所解脫，但從另一方面看，將會導致鄉(xiāng)鎮(zhèn)債務高懸。鄉(xiāng)鎮(zhèn)債務是特殊歷史背景下形成的，鄉(xiāng)鎮(zhèn)負債問題遲早應通過各種途徑、辦法得到解決，否則，這個矛盾總有一天會激化，最終轉移到上級財政。

　　3.實施“鄉(xiāng)財縣管”工作需要網(wǎng)絡平臺支撐。但是，要實現(xiàn)鄉(xiāng)財縣管網(wǎng)絡化管理建設，需要相關軟件和硬件的支持，投入網(wǎng)絡信息技術軟件開發(fā)及硬件設備購置也需要大量的資金。

　　4.鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所的業(yè)務量越來越大，人員緊缺、經費緊張、設備落后已成為突出問題。近年來國家出臺的“三農”政策越來越多，管理要求越來越高，絕大多數(shù)都要落實到戶到人,農戶一般要得到多項補貼，這些最終都要靠財政所來落實，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所的工作量成倍甚至幾倍、十幾倍地增加，但近年來鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所基本沒有安排新工作人員，很多還是原財政所人員，很難滿足。

　　預算股工作總結9

　　我于20xx年7月通過招聘，成為了xx工程有限公司經營部的安裝造價員。轉眼間，就要揮手告別20xx年迎來嶄新20xx年！歲月匆匆，細數(shù)來到這個大家庭中時日已有半年時間。在領導的關心和同事們的幫助支持下，較好地完成了各項工作任務，現(xiàn)將在公司這半年時間的工作情況小結如下：

　　一、工作方面

　　(1)7月下旬-8月上旬：xx項目施工圖紙預算（已完2#安裝工程計量）。

　�。�2）8月上旬：xx工程投標，xx強電系統(tǒng)工程量清算。

　　（3）8月下旬：xx安裝工程計量，主要負責給排水系統(tǒng)、弱電系統(tǒng)。

　�。�4）9月上旬：xx安裝工程計價（給排水、弱電），xx工程項目投標。

　　（5）9月下旬：xx安裝工程投標，主要負責三網(wǎng)合一系統(tǒng)，監(jiān)控系統(tǒng)，可視對講系統(tǒng)。

　�。�6）10月上旬：xx項目電氣工程新增工程量計算。

　�。�7）10月下旬：xx二次清算給排水、消防工程新增工程量。

　�。�8）11月上旬：xx場地建設投標。主要負責給排水系統(tǒng)計量及計價。

　�。�9）11月下旬：xx工程項目竣工結算計量及計價。

　�。�10）12月上旬：xx審核消防工程分包單位量價差異，匯總數(shù)據(jù)差異分析。

　�。�11）12月下旬：xx工程變更簽證清算，計量及計價。匯總簽證變更所需

　　工程量及價格。

　　二、思想方面

　　能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風，勤勤懇懇，任勞任怨。在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做到老老實實做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡樸的生活，嚴格按照四川力可達電氣工程有限公司的公司管理制度約束自己。

　　三、 個人認識

　　通過以上工作，體會到經營部工作的重要性，同時明確了自己的工作責任,對預結算、投標工作有了更加深刻的認識：對工作中發(fā)現(xiàn)的每一個問題，我都會認真的分析，得出一個合理答案，并力求時間最短，答案最可靠。 工作中及時發(fā)現(xiàn)自己的不足，對于自己兩年多的審計和預結算經驗來說，這些都還是剛剛開始，對新的施工工藝以及施工標準，還存在很多未知，在今后工作中我會力求接觸到實際、接觸到施工現(xiàn)場、學習更多的法規(guī)知識。對一個造價員來說并不是純粹的圖紙作業(yè)，應該對每一個施工環(huán)節(jié)，每一道施工工藝，以及各種施工組織措施都應該非常的熟悉，應該熟練的應用。只有見多識廣，不斷的學習新工藝、新材料、學習更多的施工措施經驗，結合實際才能作出更準確、更有競爭力的報價。因此工程量清單的綜合單價應結合評標標準決定，盡可能的去降低投標價格。但要做到合理不超出其攔標價并且考慮結算能否保住成本。

　　對預算工作來說，要作到準確迅速的報價。只熟悉現(xiàn)場，熟悉施工工藝，懂得更多的施工措施，也不足以達到迅速精確的要求，還要注重經驗的積累，因此我對自己提出一個要求：對于自己所做的每一個工程，都要“盡力”去分析，“盡力”就是力求完善力求詳細。在今后的工作中，認真計算、認真思考、認真總結、認真整理分析數(shù)據(jù)，相信對自己業(yè)務水平的提高會有很大的幫助。

　　以上是我20xx年的工作的總結，及將來工作的.展望和安排。新的一年意味新的起點，新的機遇，新的挑戰(zhàn)，我們經營部一定會在新的一年里改正以往的不足和缺點，完善自身的思想意識和知識技能。當然，在新的一年里我也會更加用心的去對待每一件事，努力奮斗，和公司一同發(fā)展進步！

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