（精選）事故管理制度
在發(fā)展不斷提速的社會中，人們運用到制度的場合不斷增多，制度是維護公平、公正的有效手段，是我們做事的底線要求。擬定制度的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編收集整理的事故管理制度，希望能夠幫助到大家。
事故管理制度1
事故處理報告管理制度是我們企業(yè)安全管理的重要組成部分，旨在確保企業(yè)在面對突發(fā)事故時，能夠迅速、準確地進行信息記錄、分析及反饋，以便采取有效措施防止類似事件的再次發(fā)生。該制度涵蓋了以下幾個方面：
1、事故報告的定義和范圍
2、報告程序和時限
3、信息收集和分析
4、責任分配和追蹤
5、應急響應和現(xiàn)場管理
6、事故報告的審查和審批
7、培訓和教育
8、制度的修訂和更新
內(nèi)容概述：
1、事故報告的定義和范圍：明確何種情況被視為事故，包括但不限于工作場所的傷害、設備故障、環(huán)境破壞等。
2、報告程序和時限：規(guī)定事故發(fā)生后，員工應立即向上級匯報，并在規(guī)定時間內(nèi)完成詳細事故報告。
3、信息收集和分析：描述如何收集事故現(xiàn)場信息，包括目擊者證詞、照片、視頻等，并通過專業(yè)人員進行事故原因分析。
4、責任分配和追蹤：確定各部門在事故處理中的.職責，以及如何跟蹤事故處理進度和結果。
5、應急響應和現(xiàn)場管理：制定應急響應計劃，指導員工在事故發(fā)生時如何保護自身安全，以及如何控制和清理現(xiàn)場。
6、事故報告的審查和審批：設定報告的審核流程，確保報告的準確性，由管理層進行審批。
7、培訓和教育：定期對員工進行事故處理培訓，提高其對事故預防和應對的能力。
8、制度的修訂和更新：根據(jù)實際情況和法規(guī)變化，定期評估和更新事故處理報告制度。
事故管理制度2
質(zhì)量事故處理報告管理制度是企業(yè)運營中不可或缺的一環(huán)，它的主要作用在于確保企業(yè)能夠及時、準確地識別和處理質(zhì)量問題，防止小問題演變成大危機。通過規(guī)范化的報告流程，可以提高問題解決的效率，降低損失，并且有助于維護企業(yè)信譽，保障客戶滿意度。
內(nèi)容概述：
這一制度主要包括以下幾個方面：
1. 報告標準：明確什么樣的情況應被視為質(zhì)量事故，定義事故等級，以便于快速響應。
2. 報告程序：規(guī)定從發(fā)現(xiàn)事故到提交報告的步驟，包括初步評估、信息記錄、責任歸屬等。
3. 處理流程：設定事故處理的順序和方法，包括臨時措施、原因分析、責任追究、改進措施等。
4. 責任分配：明確各部門和人員在事故處理中的'角色和職責，確保責任落實。
5. 記錄與存檔：規(guī)定報告的格式、內(nèi)容和保存期限，便于后期查閱和追蹤。
6. 培訓與教育：定期進行質(zhì)量意識培訓，提升員工對質(zhì)量事故的認識和處理能力。
事故管理制度3
突發(fā)事故應急管理制度是企業(yè)在面臨不可預見的危機事件時，為保障員工安全、減少財產(chǎn)損失、維護企業(yè)正常運營而制定的一套應對機制。它涵蓋了預警、響應、處理、恢復等多個環(huán)節(jié)，旨在提升企業(yè)的風險防控能力。
內(nèi)容概述：
1. 預警系統(tǒng)：建立有效的信息收集和分析機制，及時發(fā)現(xiàn)潛在的`危險因素。
2. 應急預案：制定詳細的操作流程，明確各部門及員工在突發(fā)事件中的職責和行動指南。
3. 培訓與演練：定期進行應急知識培訓和實戰(zhàn)演練，提高員工的應急反應能力。
4. 資源配置：確保應急設備、物資的充足，以及救援隊伍的建立和維護。
5. 溝通協(xié)調(diào)：建立內(nèi)外部溝通渠道，確保信息暢通，有效協(xié)調(diào)各方資源。
6. 后期評估與改進：對應急處理效果進行評估，不斷優(yōu)化和完善應急預案。
事故管理制度4
質(zhì)量事故處理管理制度旨在規(guī)范企業(yè)內(nèi)部對于質(zhì)量問題的應對機制，確保產(chǎn)品和服務的質(zhì)量水平，保護企業(yè)聲譽，防止損失擴大，并通過有效的事故處理提升企業(yè)的質(zhì)量管理能力。
內(nèi)容概述：
1. 事故定義與分類：明確各類質(zhì)量事故的定義，如產(chǎn)品缺陷、生產(chǎn)偏差、服務失誤等，進行分級管理。
2. 事故報告流程：規(guī)定事故發(fā)生后的即時報告制度，明確報告途徑和時間要求。
3. 事故調(diào)查與分析：制定詳細的.事故調(diào)查方法，包括現(xiàn)場勘查、數(shù)據(jù)收集、原因分析等。
4. 責任認定與處罰：設定責任追究機制，依據(jù)事故嚴重程度確定責任人及其責任。
5. 整改措施與預防機制：提出針對性的整改措施，建立預防類似事故的長效機制。
6. 培訓與教育：強調(diào)質(zhì)量意識培訓，提高員工對質(zhì)量事故的認識和防范能力。
7. 案例學習與分享：定期回顧和分析質(zhì)量事故案例，促進全員學習和改進。
事故管理制度5
為認真貫徹落實《勞動法》、《中華人民共和國國職業(yè)病防治法》的要求,防止突發(fā)性重大職業(yè)病危害事故發(fā)生,并能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后有效控制和處理,本著“反應迅速、處理得當”的原則,特制定本制度。
一、職業(yè)病危害事故危險源應結合礦井有關資料和技術參數(shù),通過認真分析,認為礦井的主要職業(yè)病危害危險源有:粉塵、有毒有害氣體、噪聲等。
(一)粉塵危害粉塵包括煤塵、巖塵、水泥塵等。其中煤塵、巖塵、水泥塵可導致接觸人員患塵肺病。
1.采掘工作面在生產(chǎn)過程中,如鑿巖、爆破、運輸、轉(zhuǎn)載中皆可產(chǎn)生大量粉塵。
2.在井上皮帶運輸、轉(zhuǎn)載過程中過程可產(chǎn)生大量粉塵。
(二)有毒有害氣體危害井下生產(chǎn)過程中,產(chǎn)生的甲烷、二氧化碳、一氧化碳、硫化氫等有毒有害氣體可能導致接觸人員窒息、急性或慢性中毒,并且甲烷還具有爆炸危險。
1.甲烷涌出主要來源是采煤工作面、煤巷掘進工作面及采空區(qū)、地質(zhì)破碎帶涌出。
2.一氧化碳、二氧化碳主要來源于井下爆破、煤炭自燃及煤塵、瓦斯爆炸事故等。
3.硫化氫主要來源是有機物腐爛、含硫礦物水解、氧化、自燃及老空積水涌出。
(三)噪音危害噪音主要產(chǎn)生于礦井主通風機、壓風機房、主副井絞車房、洗煤廠、井下局部通風機、帶式輸送機、采煤機、破碎機、轉(zhuǎn)載機、掘進機、風鉆等設備工作時。噪音超過一定數(shù)值后就會造成環(huán)境污染,對從業(yè)人員聽力、情緒及工作效率造成嚴重影響。
二、防治職業(yè)危害事故措施
(一)預防煤塵爆炸事故措施
1.加強防塵工作的領導。各部門明確分工,落實防塵措施。
2.做好教育培訓工作,使廣大職工充分認識到粉塵的危害。
3.井下作業(yè)場所的定點總粉塵及呼塵濃度要每月測定兩次。個體呼吸性粉塵采掘面每三個月測定一次,其他地點每六個月測定一次。粉塵分散度和粉塵中游離二氧化硅的.含量,每六個月測定一次,變更工作地點時要測定一次。
4.設置完善齊全的防塵供水管路,保證防塵水量充足,水質(zhì)清潔,各防塵地點水壓充足。
5.采煤工作面進回風巷道必須安設凈化水幕,水幕覆蓋全斷面,霧化效果良好;必須采用濕式打眼、煤層短壁注水,放炮前后必須灑水、沖洗巷幫;轉(zhuǎn)載點和卸載點必須安設完善的噴霧裝置并實現(xiàn)自動化;按照規(guī)定定期沖刷巷道。
6.掘進工作面巷道必須安設凈化水幕,水幕覆蓋全斷面,霧化效果良好;必須采用濕式打眼、煤層短壁注水;放炮時實現(xiàn)自動噴霧降塵,放炮前后必須灑水沖洗巷幫;耙裝機必須安設完善的噴霧裝置并實現(xiàn)自動化;噴漿機必須與凈化水幕、除塵風機實現(xiàn)聯(lián)動;按照規(guī)定定期沖刷巷道。
7.在采區(qū)進、回風巷,主要進、回風大巷必須安裝凈化水幕,水幕應封閉全斷面,靈敏可靠,霧化好,正常使用。所有轉(zhuǎn)載點全部安裝完善的噴霧裝置。
8.井下總進、回風巷,每月至少用水沖刷一次積塵,各采區(qū)進、回風巷每周沖刷一次,采掘工作面每班沖刷一次,杜絕積塵。
9.積極采用新技術、新裝備及新工藝,大力提高防降塵效果。
(二)預防有毒有害氣體中毒事故的措施
1.加強通風,將各種有害氣體濃度稀釋到《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定的標準以下。
(1)通風隊必須按規(guī)定定期檢查主要通風機運行情況,確保主要通風機連續(xù)運轉(zhuǎn)。主通風機發(fā)生故障時,必須及時啟動備用通風機。凡因機電事故而突然停電造成局部通風機停止運轉(zhuǎn),將無風區(qū)內(nèi)的所有人員撤至全風壓進風巷中,并設置柵欄揭示警標。恢復通風必須按規(guī)程及措施規(guī)定進行,嚴禁無風作業(yè)、無風放炮。
(2)通風隊對礦井通風系統(tǒng)、通防設施等要建立巡查制度,每旬至少全面檢查測定一次礦井、主要進回風巷及采掘工作面等地點風量,保證礦井通風系統(tǒng)合理,各采掘工作面及其它用風地點的風量必須滿足作業(yè)規(guī)程和措施的要求。
(3)加強局部通風管理,井下掘進工作面局部通風必須實現(xiàn)“雙風機、雙電源”并自動切換。
2.加強個體防護,佩戴合格的個體防護用品。
3.加強采空區(qū)管理。工作面采空區(qū)應及時予以封閉,設立警示牌,需要進入時,必須首先進行有害氣體檢查,確認安全后方可進入;需要進入閑置時間較長的巷道進行作業(yè)的,必須先通風后作業(yè)。盲道或廢棄巷道應及時予以密閉或用柵欄隔斷,并設立警示牌。
4.加強瓦斯排放和巷道貫通管理。杜絕盲巷,停風超過24小時的盲巷必須立即封閉。
5.堅持執(zhí)行“一炮三檢”和“三人連鎖”放炮制度,必須按《煤礦安全規(guī)程》的要求,配備齊便攜式甲烷檢測報警儀。
6.采掘工作面必須按規(guī)定設置甲烷自動檢測報警斷電裝置,并定期標校。
7.杜絕失爆,提高供電質(zhì)量,消滅無計劃停電停風。
8.凡接近采空區(qū)、廢棄巷道均需制定專門的防治瓦斯及其它有毒有害氣體措施。
9.加強自救器的管理工作,按規(guī)定及時檢驗更換,保證完好和正常使用。
10.熟悉避火災路線,掌握救災的基本知識。
(四)噪音預防應對措施
1.保持設備經(jīng)常性完好,發(fā)揮設備本身消音降噪的功能,如果設備發(fā)生故障,噪音指標超過國家環(huán)保標準時,要立即進行檢修,直到符合標準才可使用。
2.工作人員配備切實有效的勞動防護用品。
3.在設備選型時選擇低噪音設備。
4.對職工進行定期體檢,發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施。
5.加強設備維修,減少設備老化帶來的噪聲。
事故管理制度6
第一條：公司成立“應急救援指揮部”由總經(jīng)理、副總經(jīng)理、生產(chǎn)技術科、安全保衛(wèi)科等部門組成，發(fā)生事故時以指揮部為主負責全公司救援工作的組織和指揮。
第二條：應急救援指揮部總指揮由總經(jīng)理擔任，副指揮由主管安全和主管生產(chǎn)副經(jīng)理擔任，下設協(xié)調(diào)聯(lián)絡組、后勤保障組、搶險救災組、安全保衛(wèi)組、醫(yī)療救護組。
第三條：應急救援指揮部成員職責：
總指揮：總經(jīng)理
(1)全面負責應急處理工作，領導應急處理的指揮和協(xié)調(diào)，對事故與災害的緊急處置迅速作出判斷與決策；
(2)復查和評估事故（事件）可能發(fā)展的方向，確定其可能的發(fā)展過程；
(3)指揮現(xiàn)場人員撤離，確保任何傷害者都能得到足夠的重視；
(4)決定事故現(xiàn)場死是否實行交通管制，協(xié)助場外應急機構開展服務工作；
(5)與場外應急機構取得聯(lián)系及對緊急情況的處理做出安排；
(6)及時向上級安全部門報告重大傷亡事故應急處理工作；
(7)在緊急狀態(tài)結束后，控制受影響地點的恢復，并組織人員參加事故的分析和處理；
(8)負責組織制定安全技術培訓計劃，對現(xiàn)場急救員與現(xiàn)場的所有作業(yè)人員進行自救互救知識的培訓教育，使每一名從業(yè)人員都能夠掌握通暢呼吸道、人工呼吸、止血包扎、骨折固定和搬運等急救技術，了解在可能出現(xiàn)的惡劣條：件下求生求救的方法。
副指揮職責：
1、副經(jīng)理（安全）
(1)協(xié)助總指揮工作，負責組織編寫項目總體應急預案，提出搶險報修及避免事故擴大的臨時應急方案和措施；
(2)指導搶險報修實施應急方案和措施并修補實施中的應急方案和措施存在的缺陷；
(3)評估事故的規(guī)模和發(fā)展態(tài)勢，建立應急步驟，確保員工的安全和減少設施和財產(chǎn)損失；
(4)審核工程安全技術交底資料，發(fā)生應急救援事件時為組長決策提供技術支持；
(5)組織繪制事故現(xiàn)場平面圖，標明重點部位，向外部救援機構提供準確的搶險救援信息資料；
(6)總指揮不在現(xiàn)場時代行工作。
2、副經(jīng)理（生產(chǎn)）
(1)負責應急現(xiàn)場的直接指揮以及組織應急救援方案的演練；
(2)負責組織專業(yè)救災隊伍進行事故中心地帶的搶救與救災工作；
(3)負責組織自愿救險救災隊伍進行緊急情況下配合或替換專業(yè)救災隊伍搶險與救災，防止事故或災害擴大與蔓延。在事故調(diào)查清楚并定性的條：件下，盡快清理現(xiàn)場，恢復生產(chǎn)。
協(xié)調(diào)聯(lián)絡組：生產(chǎn)調(diào)度
(1)設立與應急中心的通訊聯(lián)絡，為應急服務機構提供建議和信息；
(2)負責事故或災害的緊急救險、救災與處置情況的通訊指令的傳達，保證領導指揮機構與各成員之間，本單位與上級和周邊單位之間（如地方消防、醫(yī)療機構）信息及時溝通，完成調(diào)度、匯報、通告與救援工作；
(3)負責在整個救險救災過程事與遇險人員的家屬聯(lián)絡和接待，作好精神和生活上的安撫工作；
(4)負責對外消息的發(fā)布與澄清事宜；
(5)負責保險索賠事宜的處理，做地善后事宜；
(6)負責應急過程的會議、記錄與整理，應急事件結束后向應急領導小組提交會議記錄報告。
后勤保障組：采購部
(1)負責應急所需的機械、裝備、材料、生活保障物資的供應、組織、調(diào)集工作；
搶險救災組：生產(chǎn)技術科
(1)在第一時間內(nèi)組織現(xiàn)場安全搶險救災工作，對搶救過程中的工藝設備、管線以及電力等進行調(diào)整和控制，并及時報告應急救援指揮機構報告現(xiàn)場情況。
(2)負責組織醫(yī)療人員對事故現(xiàn)場受傷人員的臨時搶救和臨時處置，并協(xié)助醫(yī)護人員護送重傷員到相應的醫(yī)療機構治療；
(3)搶險搶修或救援結束后，直接報告最高管理者并對結果進行復查和評估；
(4)負責組織調(diào)查事故經(jīng)過，查明事故原因，提出防范措施并提出對事故責任者的處理意見；
(5)應急事件結束后向應急領導小組提交搶險救災實施報告。
安全保衛(wèi)組：安全環(huán)�？�
(1)事件發(fā)生后組織警戒保衛(wèi)人員封閉事故現(xiàn)場、隔離事故或災害區(qū)域；
(2)負責保護現(xiàn)場、組織人員對事故現(xiàn)場照相取證；
(3)負責維持秩序、疏通交通等工作；協(xié)助、配合政府有關部門對傷亡事故的處理。
醫(yī)療救治組：財務科和質(zhì)量科
(1)負責在外部救援機構未到達前，對受害者進行必要的搶救（如人工呼吸、包扎止血、防止受傷部位受污染等）；
(2)區(qū)分傷重程度，使重試受害者優(yōu)先得到外部救援機構的救護；
(3)協(xié)助外部救援機構轉(zhuǎn)送受害者的治療效果，并將治療進展情況及時反饋給應急領導機構，以便領導及時做出決策。
第四條：安全環(huán)保科及相關科室要根據(jù)公司各類預案要求及時開展救援演練工作。
第五條：公司內(nèi)事故報警方式采用內(nèi)部電話和外部電話線路進行報警，由指揮部根據(jù)事態(tài)情況通過公司內(nèi)部電話發(fā)布事故消息，做出緊急疏散和撤離等警報。需要向社會和周邊發(fā)布警報時，由指揮部人員向政府以及周邊單位發(fā)送警報消息。事態(tài)嚴重緊急時，通過指揮部直接聯(lián)系政府以及周邊單位負責人，由總指揮部親自向政府或負責人發(fā)布消息，提出要求組織撤離疏散或者請求援助，隨時保持電話聯(lián)系。
第六條：公司應急救援人員之間采用內(nèi)部和外部電話線路進行聯(lián)系，應急救援小組的電話必須24小時開機，禁止隨意更換電話號碼的`行為。特殊情況下，電話號碼發(fā)生變更，必須在48小時內(nèi)向指揮部報告。指揮部必須在24小時內(nèi)向各成員和相關部門發(fā)布變更通知。
第七條：現(xiàn)場事故應急處理的首要任務是控制和遏制事故，從而防止事故擴大到附近的其它設施，以減少傷害。在處理事故時要堅持以下原則：
(1)消除事故原因；
(2)阻斷泄漏；
(3)把受傷人員搶救搬運到安全區(qū)域；
(4)危險范圍內(nèi)無關人員迅速疏散、撤離現(xiàn)場；
(5)事故搶險人員應做好個人防護和必要的防范措施后，迅速投入排險工作；
第八條：安排對工人情況進行記錄，包括姓名、工作崗位、工作班次、地址等，并保存在應急控制中心，還要定期更新，以便在應急疏散人員時保證所有人員都疏散到位。發(fā)現(xiàn)缺員時，應及時報告所缺員工的姓名和事故前所處的位置等。
第九條：事故發(fā)生后，要迅速劃定事故現(xiàn)場隔離區(qū)范圍，防止無關人員誤入現(xiàn)場造成傷害，同時要做好隔離區(qū)的交通速到工作。
第十條：事故得到控制后，要立即對現(xiàn)場進行洗消并迅速成立事故調(diào)查小組，在對現(xiàn)場進行采取攝像、拍片等取證分析后，由總指揮下達解除應急救援的命令。在涉及到周邊社區(qū)和單位的疏散時，由總指揮通知周邊單位負責人員或者社區(qū)負責人解除警報。
第十一條：救援小組、事故發(fā)生當事人必須在24小時內(nèi)組織召開事故分析會（特殊情況可以延期，最多不超過三天），救援小組必須在召開事故分析會的48小時內(nèi)將處理結果報公司領導，處理結果將在現(xiàn)場進行通報，讓全體員工受到教育。
第十二條：處罰
(1)對違反制度規(guī)定，不積極執(zhí)行救援任務、不配合救援工作的相關人員處200員罰款，嚴重的降職甚至解除勞動合同。
(2)對事故當事人處200-1000元罰款，并進行安全教育，情節(jié)嚴重的解除勞動合同。
事故管理制度7
事故隱患管理制度是對企業(yè)運營中可能存在的安全風險進行預防和控制的重要機制。它涵蓋了識別、評估、控制和消除事故隱患的全過程，旨在確保企業(yè)安全生產(chǎn)，減少事故發(fā)生。
內(nèi)容概述：
1、隱患識別：定期進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)潛在的危險源和不安全狀態(tài)，如設備老化、操作規(guī)程不完善等。
2、隱患評估：對識別出的隱患進行風險等級評估，確定其可能導致的`后果嚴重性及發(fā)生可能性。
3、隱患控制：制定針對性的預防措施，如改進工藝流程、加強員工培訓、增設防護設施等。
4、隱患消除：對高風險隱患采取立即行動，消除隱患，降低事故發(fā)生的概率。
5、記錄與報告：記錄隱患排查過程，定期向上級匯報，并對處理結果進行跟蹤。
6、培訓與教育：提高員工的安全意識，定期進行安全知識和應急處理技能的培訓。
7、持續(xù)改進：通過事故回顧和分析，不斷優(yōu)化管理制度，防止類似事故再次發(fā)生。
事故管理制度8
10事故與應急
10.1應急指揮與救援系統(tǒng)
10.1.1本公司建立了應急指揮系統(tǒng),公司級預案由總經(jīng)理任總指揮、安全主任為副總指揮,部門級預案由部門經(jīng)理任指揮,必要時請公司安全主任為技術支援。本公司預案實施分級管理,分級響應。
10.1.2本公司的應急救援隊伍有:搶險搶修隊、醫(yī)療救護隊、通訊聯(lián)絡隊等構成。
10.1.3各級應急指揮系統(tǒng)和應急救援隊伍的職責在預案中予以明確。
10.2應急救援設施
10.2.1本公司按照國家的有關規(guī)定和公司的實際情況,配備了足額的應急救援器材,保存在安全辦,由安全辦負責日常檢查和維護。具體器材及分布見《生產(chǎn)安全事故應急預案》。
10.2.2本公司建立了應急通訊網(wǎng)絡,由公司的固定電話、上級相關部門電話和員工通訊錄組成。詳見《生產(chǎn)安全事故應急預案》。
10.2.3公司在有毒有害崗位配備救援器材柜,放置必要的防護救護器材,公司要求相關部門和生產(chǎn)班組,應定期對所轄區(qū)域的上述設施進行檢查,安全辦負責全面檢查,保證其完好有效。
10.3應急救援預案與演練
10.3.1公司針對潛在事件和突發(fā)事故,制定了相應的事故應急救援預案,并形成預案體系。
10.3.2在預案管理中,明確的應急救援預案的`定期培訓和定期演練,公司計劃每年至少組織進行1次綜合預案,每半年至少進行1次專項預案演練,每季度至少進行1次現(xiàn)場應急處置預案演練,演練結束后公司將組織評審,評價演練效果,適時修訂,保證應急救援預案的充分性和有效性。上述記錄由安全辦負責保管。
10.4搶險與救護
10.4.1針對各類事故,本公司建立了應急預案體系,
綜合應急預案 從總體上闡述本單位處理事故的應急方針、政策,應急組織結構及相關應急職責,應急行動、措施和保障等基本要求和程序,是應對各類事故的綜合性文件。
專項應急預案 針對本單位具體的事故類別:化學品泄漏、火災爆炸、中毒事故而制定的專項預案,是《綜合應急預案》的組成部分。
現(xiàn)場處置方案 針對本單位的危險目標(關鍵位置):甲類車間、溶劑倉庫、成品倉庫而制定的應急處置措施,處置方案具體、簡單、針對性強。
各類預案中,公司總經(jīng)理或安全主任,組織搶險、妥善處置,以防止事故的蔓延擴大,減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。相關部門和各應急救援隊伍須協(xié)助做好現(xiàn)場搶險和警戒工作,保護事故現(xiàn)場。
10.4.2預案中要求發(fā)生大量外泄事故和火災事故現(xiàn)場須設置警戒線。
10.4.3預案中強調(diào),公司的搶險救援人員在進行搶險處置前,須做好個體防護,穿戴好相應的防護器具。
10.5事故報告
10.5.1本公司的事故報告和程序執(zhí)行《事故管理制度》。發(fā)生安全生產(chǎn)事故后,事故現(xiàn)場有關人員除立即采取應急措施外,應按規(guī)定和程序報告本單位負責人及有關部門。情況緊急時,事故現(xiàn)場有關人員可以直接向當?shù)厥邪踩a(chǎn)監(jiān)督管理局或其他安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局的有關部門報告。
10.5.2公司主要負責人接到事故報告后,須在1小時內(nèi)向當?shù)厥邪踩a(chǎn)監(jiān)督管理局和其他安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報告。
10.5.3在事故報告后出現(xiàn)新情況時,應按有關規(guī)定及時補報。
10.6事故調(diào)查
10.6.1本公司的事故調(diào)查和處理執(zhí)行國家相關法律和《事故管理制度》,要求公司發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,須積極配合各級人民政府組織的事故調(diào)查,公司總經(jīng)理和有關人員在事故調(diào)查期間不得擅離職守,須隨時接受事故調(diào)查組的詢問,如實提供有關情況。
10.6.2對于未造成人員傷亡的一般性事故,由公司負責組織調(diào)查。公司成立事故調(diào)查組,由安全辦、安全主任、生產(chǎn)、技術主管等人員參加,按時提交事故調(diào)查報告。
對未造成人員傷亡的一般事故,縣級人民政府委托企業(yè)負責組織調(diào)查的,應做到:
1)成立事故調(diào)查組;
2)明確事故調(diào)查人員職責與權力;
3)事故調(diào)查組成員應當具有事故調(diào)查所需要的知識和專長,并與所調(diào)查的事故沒有直接利害關系;
4)事故調(diào)查處理應實事求是、尊重科學,按照“四不放過”原則處理。
即:事故原因未查明不放過、責任人未處理不放過、
整改措施未落實不放過、有關人員未受到教育不放過;
5)事故調(diào)查組按規(guī)定時間提交事故調(diào)查報告,包括:
�、攀鹿拾l(fā)生經(jīng)過和救援情況;
⑵事故造成的人員傷亡和直接經(jīng)濟損失;
�、鞘鹿拾l(fā)生的原因和性質(zhì);
�、仁鹿守熑蔚恼J定以及對事故責任者的處理建議;
⑸事故整改和預防措施等。
10.6.3本公司按照“四不放過”的原則處置各類事故,須落實事故整改和預防措施,防止事故的再次發(fā)生。措施包括:工程技術措施、培訓教育措施和管理措施。
10.6.4安全辦負責健全和完善事故檔案和事故管理臺賬,建立事故管理臺帳,內(nèi)容至少包括:
1)事故名稱;
2)發(fā)生時間、地點;
3)事故類別;
4)傷亡人數(shù);
5)損失情況等。
■相關文件、記錄
生產(chǎn)安全事故應急預案。
應急救援器材臺賬;
消防設施、器材臺賬;
應急救援器材、消防設施及器材檢查維護記錄。
防護救護器材管理臺賬;
防護救護器材檢查維護記錄。
有毒有害崗位是否設置了救援器材專柜及器材清單;
應急救援預案培訓記錄;
應急救援預案演練記錄;
應急救援預案演練評價報告。
應急救援預案評審修訂規(guī)定;
應急救援預案評審記錄。
應急救援預案備案回執(zhí);
應急協(xié)作單位收到預案的回執(zhí)。
事故或事件后,對預案評審的報告。
事故管理制度;
事故管理規(guī)定;
事故調(diào)查報告。
事故管理臺賬;
事故檔案;
已發(fā)生事件的調(diào)查處理報告。
事故管理制度9
為確保重點工程順利實施，進一步發(fā)揮重點工程對全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的支撐拉動作用，現(xiàn)對xx年重點工程建設提出如下考核管理辦法。
一、考核對象
重點工程項目責任單位和責任人；組織實施重點工程責任單位和責任人；為重點工程服務的責任單位和責任人。
二、考核內(nèi)容
�。ㄒ唬┲攸c項目認定條件。項目選擇：結轉(zhuǎn)項目要求實施進度快、完成投資量大或當年能夠竣工；新開工項目要求前期工作充分、投資主體明確、資金基本落實，具備上半年開工建設條件。項目規(guī)模：農(nóng)業(yè)項目xx萬元以上；工業(yè)項目基本在1億元以上；服務業(yè)項目1000萬元以上；基礎設施項目5000萬元以上；市區(qū)實事項目1000萬元以上（個別特殊工程可適當調(diào)低規(guī)模標準）；房地產(chǎn)項目3000萬元以上；社會事業(yè)項目1000萬元以上；利用外資項目年度利用外資200萬美元以上。
（二）考核目標。項目建設單位：主要考核工程進度、工程管理、質(zhì)量安全等內(nèi)容。組織、服務單位：主要考核項目數(shù)量、質(zhì)量、工作實績等內(nèi)容。
三、考核標準
對重點工程單個項目實行百分考核制，同時根據(jù)重點項目的不同規(guī)模和完成年度投資計劃的難易程度，增設項目實施難度系數(shù)。
�。ㄒ唬┗痉�
1、工程進度（80分）。完成年度工程進度要求和計劃投資目標得滿分，沒有達到年度工程進度要求的分別按比例扣分。對超額完成年度計劃投資和進度要求的`項目，完成投資額每超10%加3分,最高加分不超過10分。
2、工程管理（10分）。項目班子落實、執(zhí)行基本建設程序、工程建設實行招投標、施工管理措施扎實得滿分，否則相應扣分。
3、質(zhì)量安全（10分）。工程質(zhì)量安全管理制度健全、責任落實得3分，否則相應扣分；工程質(zhì)量優(yōu)良或工程質(zhì)量控制目標優(yōu)良得7分，合格得5分（需經(jīng)有權部門認定或出具證明材料）。凡工程實施過程中出現(xiàn)重大質(zhì)量事故或重大安全事故，造成人身傷亡和財產(chǎn)損失的，實行一票否決，取消年度先進參評資格。
�。ǘ╇y度系數(shù)
1、項目規(guī)模難度系數(shù)：根據(jù)重點項目的規(guī)模以及完成年度投資計劃的難易程度,增設單個項目實施難度系數(shù)。凡重點項目年度完成投資2億元以上（含2億元）,難度系數(shù)2.0；1.5億元-2億元(含1.5億元),難度系數(shù)1.4;1億元-1.5億元(含1億元), 難度系數(shù)1.3;7000萬元-1億元（含7000萬元）,難度系數(shù)1.2；4000-7000萬元（含4000萬元），難度系數(shù)1.1；4000萬元以下，難度系數(shù)為1.0。基本得分乘以項目難度系數(shù)，為單個項目最終得分。
2、項目數(shù)量難度系數(shù)：對縣（市、區(qū)）和市直項目實施部門主要考核列入重點工程各類項目整體完成情況。綜合各縣（市、區(qū)）和市直項目實施部門列入重點工程項目單項得分，加權平均后，為縣（市、區(qū)）和市直項目實施部門基本得分。在此基礎上，適當考慮各縣(市、區(qū))和市直項目實施部門列入重點工程的項目個數(shù),設置項目數(shù)量系數(shù)。項目最少的縣(市、區(qū))和市直項目實施部門數(shù)量系數(shù)為1.0,以此為標準，其余縣（市、區(qū)）和市直項目實施部門每多一個項目，數(shù)量系數(shù)遞增0.025，縣（市、區(qū)）和市直項目實施部門基本得分乘以數(shù)量系數(shù)，即為縣（市、區(qū)）和市直項目實施部門最終得分。
四、扶持措施
�。ㄒ唬┨峁﹥�(yōu)質(zhì)服務。嚴格執(zhí)行鹽政辦發(fā)[xx]79號文件精神，建立重點項目審批、服務事項辦理綠色通道，全面推行首問負責制、優(yōu)質(zhì)服務承諾制、一次投訴查實待崗制、項目否決報備制、政務公開制，努力提高機關工作效率，為重點工程建設創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。重點工程項目涉及立項、征地拆遷、規(guī)劃定點、消防審查、相關許可證件發(fā)放、三通一平等前期準備以及工程建設直至竣工投運過程的相關服務，實行特事特辦，限時服務，簡化程序，優(yōu)先辦理。
（二）加強環(huán)境督查。建立重點工程外部環(huán)境跟蹤聯(lián)系制度，加大跟蹤監(jiān)督力度，進一步優(yōu)化工程建設環(huán)境，確保重點工程順利實施。
（三）享受優(yōu)惠政策。凡工業(yè)項目、政府出資的城市基礎設施項目一律享受下列優(yōu)惠政策：
1、免交城市市政公用基礎設施配套費。
2、即交即退散裝水泥專項資金（工程必須使用散裝水泥）。
3、即交即退墻改專項基金（工程必須按工藝要求使用新型墻體材料）。
4、按建筑面積5元/平方米征收教育附加費。
5、根據(jù)項目實施情況，按規(guī)定優(yōu)先安排財政貼息。
6、其它行政事業(yè)性收費（規(guī)劃、建設、消防等有關單位）按現(xiàn)行收費標準的下限再下浮50%收取。
7、涉及項目的中介服務性收費（環(huán)境影響評價和工程監(jiān)理等有關單位）按現(xiàn)行收費標準的下限再下浮30%收取。
凡xx年1月1日后在市區(qū)（含市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)）區(qū)域內(nèi)新投資的工業(yè)項目，還可按《河西區(qū)人民政府辦公室印發(fā)〈關于工業(yè)項目收費減免的實施辦法〉的通知》（鹽辦發(fā)[xx]57號文）規(guī)定，享受其它優(yōu)惠政策�？h（市、區(qū)）可參照執(zhí)行。
五、獎項設置
重點工程考核共設四個獎項：
�。ㄒ唬┫冗M單位獎。共24名，其中 “農(nóng)業(yè)十大重點工程先進單位獎”、“工業(yè)十大重點工程先進單位獎”、“服務業(yè)十大重點工程先進單位獎”、“基礎設施十大重點工程先進單位獎”、“市區(qū)實事十大重點工程先進單位獎”、“房地產(chǎn)業(yè)十大重點工程先進單位獎”、“社會事業(yè)十大重點工程先進單位獎”、“利用外資十大重點工程先進單位獎”各3名。各類十大重點工程分別考評，按單個項目最終得分從高到低，每類取前3名。綜合得分相同時，按年度完成投資額由大到小排列名次；一大工程中，有多個承辦單位的，屬同一項目時，主要考核主體工程，不屬同一項目時，分別考核打分；一個責任單位承擔多個項目的，按每
個項目分值加權平均后計算得分。
（二）優(yōu)秀組織獎。共6名，其中縣（市、區(qū)）3名，市直項目實施部門3名。根據(jù)考核標準，計算得出各縣（市、區(qū)）和市直項目實施部門最終得分，并由高到低各取前3名。
（三）優(yōu)質(zhì)服務獎。共6名,其中市直服務部門3個，縣（市、區(qū)）服務部門3名。圍繞協(xié)調(diào)到位、服務承諾、工作效率等內(nèi)容，考核宣傳、執(zhí)法、綜合經(jīng)濟、國土、規(guī)劃、環(huán)保等部門推進、支持重點工程建設情況，綜合評定后，分別從市直和縣（市、區(qū)）中產(chǎn)生工作力度大、成績突出的先進服務部門各3名。
�。ㄋ模┫冗M個人獎。共120名，其中項目實施單位100名；市、縣相關部門和單位20名。
先進集體和先進個人由市委、市政府給予表彰獎勵。
六、考核管理
�。ㄒ唬┙㈨椖控熑沃啤０凑帐虚L工作分工,對每一項重點工程進行分管歸類,明確由分管市長掛鉤總負責，縣（市、區(qū)）人民政府或市有關主管部門主要負責人為項目責任人，項目單位主要負責人為項目第一責任人。
�。ǘ⿲嵭心繕斯芾碇贫�。市政府分季度對每一類重點工程進行會辦督查，市重點工程辦公室具體負責項目實施的協(xié)調(diào)、督查、服務等工作。
�。ㄈ┲攸c工程由市發(fā)展計劃委員會負責考核評比，考核結果報市委、市政府審定。
本辦法由市發(fā)展計劃委員會負責解釋。
事故管理制度10
事故隱患排查管理制度是一種預防性的管理措施，旨在通過系統(tǒng)的檢查、評估和治理，識別并消除可能導致事故的風險因素，以確保企業(yè)的安全生產(chǎn)環(huán)境。該制度涵蓋了企業(yè)運營的各個方面，包括生產(chǎn)流程、設備設施、人員培訓、應急預案等多個關鍵領域。
內(nèi)容概述：
1. 定期安全檢查：定期對企業(yè)各個工作區(qū)域進行安全檢查，查找潛在的`危險源。
2. 設備維護與更新：確保生產(chǎn)設備的安全性能，及時維修或替換老化、損壞的設備。
3. 員工培訓：提供安全教育和技能培訓，增強員工的安全意識和應急處理能力。
4. 風險評估：對作業(yè)活動進行風險評估，制定相應的防范措施。
5. 應急預案：建立完善的應急預案體系，以便在事故發(fā)生時迅速響應。
6. 法規(guī)遵守：確保企業(yè)運營符合國家和地方的安全生產(chǎn)法規(guī)和標準。
7. 不斷改進：通過事故回顧和持續(xù)改進，完善安全管理機制。
事故管理制度11
1、總則
1.1為了及時報告、調(diào)查、統(tǒng)計、處理生產(chǎn)事故,規(guī)范風電場生產(chǎn)事故管理和調(diào)查行為,制定本規(guī)定。
1.2風電場生產(chǎn)事故調(diào)查應做到事故原因未查清不放過、責任人員未處理不放過、整改措施未落實不放過、有關人員未受到教育不放過。
1.3風電場生產(chǎn)事故統(tǒng)計報告應當及時、準確、完整。
1.4本規(guī)定適用于山西福光風電有限公司下屬的所有風電場。
2、事故定義和級別認定
2.1風電場人身事故的確定
人身傷亡事故按勞動部門《關于重傷事故范圍的意見》和《企業(yè)職工傷亡事故報告統(tǒng)計問題解答》的規(guī)定確定人身死亡、重傷、輕傷事故,人身事故等級國務院第493號《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》規(guī)定確定。
2.2風電場設備事故的確定
根據(jù)事故性質(zhì)的嚴重程度及經(jīng)濟損失大小,設備事故分為特別重大設備事故、重大設備事故、較大設備事故、一般設備事故。
2.2.1一般設備事故以上設備事故按照國務院第493號《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》規(guī)定確定。
2.2.2公司風場一般設備事故、一二類障礙按公司規(guī)定執(zhí)行。
3、事故調(diào)查
3.1各類事故的調(diào)查
3.1.1人身輕傷以上人身事故以及一般設備事故以上的設備事故調(diào)查處理按照國務院第493號《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》及勞動部門《關于重傷事故范圍的意見》和《企業(yè)職工傷亡事故報告統(tǒng)計問題解答》相關規(guī)定執(zhí)行。
3.1.2公司風電場一般設備事故調(diào)查
匯報上級公司,由上級公司組織或由上級公司委托公司組織調(diào)查,由公司安全生產(chǎn)部、風場組成調(diào)查組調(diào)查。
3.1.6輕傷事故、障礙調(diào)查
輕傷事故由公司安全生產(chǎn)部、風場組成調(diào)查組進行調(diào)查。
3.2事故匯報及現(xiàn)場的保護
事故發(fā)生后,必須立即搶救傷員、處理事故并逐級匯報,并派專人嚴格保護事故現(xiàn)場和收集證據(jù)工作,未經(jīng)調(diào)查和記錄的事故現(xiàn)場,不得任意變動。
3.2.1事故發(fā)生后,事故風場應立即逐級匯報至總經(jīng)理,總經(jīng)理在1小時內(nèi)通過應急值班系統(tǒng)報集團公司應急值班室,并根據(jù)事故級別,按照有關規(guī)定及時、準確報告政府監(jiān)管部門,匯報應及時準確,不得遲報、漏報或者瞞報、謊報事故情況。
3.2.2事故發(fā)生后,公司領導及安全生產(chǎn)部人員和參加事故調(diào)查的有關人員應迅速趕赴現(xiàn)場,立即記錄現(xiàn)場事故情況,并對事故現(xiàn)場和損壞的設備進行拍照,錄像,繪制草圖,收集資料。
3.2.3未經(jīng)調(diào)查和記錄的事故現(xiàn)場,不得任意變動。需要緊急搶救恢復運行而變動事故現(xiàn)場者,必須經(jīng)公司有關領導同意。并作出標記、繪制現(xiàn)場簡圖并寫出書面記錄,妥善保存現(xiàn)場必要的痕跡、物證。
3.3事故原始材料的收集
3.3.1事故發(fā)生后,當值值班人員、現(xiàn)場作業(yè)人員和在場的其他有關人員在離開事故現(xiàn)場前必須盡快如實提供現(xiàn)場情況和寫出事故的原始材料。
3.3.2事故發(fā)生后,事故調(diào)查組向事故發(fā)生部門、有關部門及有關人員了解事故的有關情況并索取資料,任何部門和個人不得拒絕。事故調(diào)查組成立之前,安全生產(chǎn)部要及時收集有關資料并妥善保管。
3.3.3事故現(xiàn)場所有搜集到的物件(如破損部件、碎片、殘留物等)應保持原樣,不準沖洗擦拭,并貼上標簽,注明地點、時間、管理者。
3.4事故調(diào)查內(nèi)容
3.4.1人身事故
3.4.1.1人身事故發(fā)生前受害人和肇事者的健康狀況;過去的事故記錄,工作內(nèi)容、開始時間、許可情況,作業(yè)時的動作(或位置),有關人員的.違章違紀情況等。
3.4.1.2人身事故還應了解受害人和肇事者的姓名、性別、年齡、文化程度、工種、技術等級、工齡、本工種工齡等,并應查清受害人和肇事者的技術水平、接受安全教育情況。
3.4.1.3人身事故場所周圍環(huán)境(包括照明、濕度、溫度、通風、聲響、色彩度、道路以及工作環(huán)境中有毒、有害物質(zhì)取樣分析記錄),安全防護設施和個人防護品的情況(了解其有效性、質(zhì)量及使用時是否符合規(guī)定)。
3.4.2設備事故
3.4.2.1發(fā)生時的時間、地點、氣象情況,查明事故發(fā)生經(jīng)過、擴大及處理情況;設備事故發(fā)生前,設備和系統(tǒng)的運行情況。
3.4.2.2儀表、自動裝置、斷路器、保護、故障錄波器、調(diào)整裝置、遙測遙信、遙控、錄音裝置和計算機等的記錄和動作情況。上報時只需書面說明動作正確與否,但原始記錄需要妥善保存歸檔備案。
3.4.2.3設備資料(包括訂貨合同等)、設備損壞情況和損壞原因。
3.4.2.4現(xiàn)場規(guī)程制度是否健全,規(guī)程制度本身及其執(zhí)行中暴露的問題。
3.4.2.5企業(yè)管理、安全責任制和技術培訓等方面存在的問題。
3.4.2.6設計、制造、施工安裝、調(diào)試、運行、檢修等質(zhì)量方面存在的問題。
3.5原因和責任分析
3.5.1在調(diào)查分析的基礎上,應明確事故發(fā)生、擴大的直接原因和間接原因。
3.5.2根據(jù)事故調(diào)查所確認的事實,通過對直接原因和間接原因分析,確定事故中的直接責任者和領導責任者。在直接責任者和領導責任者中,根據(jù)其在事故發(fā)生過程中的作用,確定主要責任者、次要責任者和擴大責任者,并確定各級人員對事故應負的責任。在報告中應寫明責任者的姓名、職務、技術等級。
3.5.3設備投產(chǎn)后發(fā)生的事故,如與設計、制造、施工安裝、調(diào)試、檢修等單位有關時,應通知有關單位派人參加調(diào)查分析,并追查其事故責任。
3.6對下列情況應從嚴處理
3.6.1因忽視安全生產(chǎn),違章指揮、違章作業(yè),違反勞動紀律,玩忽職守或發(fā)現(xiàn)事故隱患、危害現(xiàn)場而不積極采取有效措施,造成嚴重后果的,對責任人員要依法追究其刑事責任。
3.6.2在事故發(fā)生后隱瞞不報、謊報或故意遲延不報或在調(diào)查中采取弄虛作假、隱瞞真相的。
3.6.3以各種方式進行阻撓著、故意破壞現(xiàn)場或無正當理由拒絕接受調(diào)查,以及拒絕提供有關情況和資料者。
3.6.4在事故處理中積極恢復設備運行和救護、安置傷亡人員,并主動反映事故真相,使事故調(diào)查順利進行的有關事故責任人員,可酌情從寬處理。
3.7事故歸檔資料
3.7.1職工傷亡事故登記表或設備事故報告;
3.7.2事故調(diào)查報告書、事故處理報告書及批復文件:
3.7.3現(xiàn)場調(diào)查筆錄、圖紙、儀器表計打印記錄、照片、錄像帶等;
3.7.4技術鑒定和試驗報告;
3.7.5物證、人證材料;
3.7.6直接和間接經(jīng)濟損失材料;
3.7.7醫(yī)療部門對傷亡人員的診斷書;
3.7.8發(fā)生事故時的工藝條件、操作情況和設計資料;
3.7.9處分決定和受處分人的檢查材料;
3.7.10有關事故的通報、簡報及成立調(diào)查組的有關文件;
3.7.11事故調(diào)查的人員名單、內(nèi)容包括姓名、職務、職稱、單位等;
3.7.12事故責任者的自述材料。
4、統(tǒng)計報告
4.1事故報告、統(tǒng)計、報送單位和負責人
4.1.1各風場為本風場事故報告、統(tǒng)計和報送的基層單位,風場場長為負責人。
4.1.2安全生產(chǎn)部為公司各類事故報告、統(tǒng)計、報送的匯總單位,安全生產(chǎn)部經(jīng)理為負責人。
4.2事故報告的填寫
4.2.1《人身傷亡事故報告》填寫范圍:所有人身輕傷、重傷、死亡事故(按一人一張?zhí)顖?同一次事故編號應相同)。
4.2.2《設備事故報告》和《設備一類障礙報告》填寫范圍:所有設備事故和障礙。
4.2.3《事故報告》和《月度安全綜合報表》應經(jīng)安全生產(chǎn)部經(jīng)理和公司領導審核后按上級公司規(guī)定時間上報。
4.3《事故調(diào)查報告書》
4.3.1人身傷亡事故、一般設備事故、對社會造成嚴重影響的事故應填寫《事故調(diào)查報告書》
4.3.2發(fā)生事故的30天內(nèi)(特殊情況由上級部門同意可延長),由安全生產(chǎn)部以文件形式報出《事故調(diào)查報告書》,并附影像資料,報上級公司安監(jiān)處。
事故管理制度12
1、目的：
為了執(zhí)行鋁業(yè)公司安全管理標準，加強鋁業(yè)公司的安全管理，使生產(chǎn)現(xiàn)場發(fā)生的事故能得到及時的處理并對處理過程進行有效管理，準確的調(diào)查、依照“四不放過”的原則分析事故發(fā)生的原因及分析事故的責任，更好的落實事故防范措施，消除事故隱患，防止類似事故的繼續(xù)發(fā)生。
2、適用范圍：
本工作程序是鋁業(yè)公司為規(guī)范各級生產(chǎn)人員的事故處理和事故分析而制定的。
本規(guī)程明確了本部安全管理工作的`內(nèi)容、要求、工作程序及辦法。適用于安全生產(chǎn)管理工作。
3、職責：
發(fā)生特大、重大、人身死亡、人身重傷和性質(zhì)嚴重的設備損壞事故，必須用最快的方法向鋁業(yè)公司主管領導報告。
事故當事人或最先發(fā)現(xiàn)事故的人員，應以最快的方法向班長、車間主任、鋁業(yè)公司領導匯報，并由鋁業(yè)公司領導向總公司領導報告。如有火災事故發(fā)生時，及時撥打火警電話進行報警，再向鋁業(yè)公司領導報告，未進行上報的按照公司制度進行考核。
發(fā)生設備異常情況時，要立即通知工段領導（車間主任）、安環(huán)科及鋁業(yè)公司有關領導。性質(zhì)嚴重的和一般事故，鋁業(yè)公司有關人員要向公司公司主管領導報告。并向總公司安全辦提交原始資料。
發(fā)生人員輕傷時，應立即向車間領導、安環(huán)科及鋁業(yè)公司領導報告，并提交原始報告。安環(huán)科負責向公司安全辦領導報告。
4、管理內(nèi)容與辦法事故處理原則發(fā)生特大傷亡事故按照總公司制定的《工傷考核執(zhí)行條例》執(zhí)行。
發(fā)生重大、死亡、重傷事故按照國務院19xx年第75號令《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定》執(zhí)行。
工傷事故的處理按照國務院第75號令《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定》執(zhí)行。對事故造成的傷亡人員工傷認定，勞動鑒定，工傷評殘和工傷保險待遇處理，由公司安全辦（安全監(jiān)督部門）和安環(huán)科按照工傷管理的有關規(guī)定執(zhí)行。
發(fā)生特大火災事故按公安部7號令《消防監(jiān)督程序規(guī)定》執(zhí)行。
5.設備事故、火災事故及易燃易爆物品的爆炸事故，按照《經(jīng)理行業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》中的有關規(guī)定執(zhí)行。
其它事故的處理按照《安全生產(chǎn)獎罰規(guī)定》執(zhí)行。
事故處理后，一般及以下事故由分公司安環(huán)科負責將有關資料整理歸檔。以上事故資料上交鋁業(yè)公司安環(huán)科歸檔。歸檔資料包括：設備原始資料、設備運行記錄、證人的證明材料，員工工傷事故登記表，事故調(diào)查報告，醫(yī)院診斷證明，技術鑒定，事故責任者的自述材料，事故及事故責任人的處理通報、簡報文件。
發(fā)生障礙以下故障情況時，由鋁業(yè)公司各部門負責組織調(diào)查，并寫出書面報告。
發(fā)生輕傷事故，由部門負責人、安環(huán)科組織有關人員進行調(diào)查，并寫出書面報告。
發(fā)生任何事故都要按照“四不放過”的原則進行調(diào)查分析。
事故調(diào)查組成員有權向發(fā)生事故的班組、工段（車間）及有關人員了解發(fā)生事故的有關情況，并所取有關資料，任何個人都應如實反映情況，不得隱瞞或謊報。
事故調(diào)查分析內(nèi)容：
調(diào)查事故發(fā)生的時間、地點、經(jīng)過、氣象條件、損壞和責任情況。
調(diào)查傷亡人員姓名、性別、年齡、工種、職務、傷勢部位和受過何種安全教育、技能培訓，有無預防事故的措施等。
調(diào)查事故發(fā)生前，設備和系統(tǒng)的運行情況，人身事故發(fā)生前受害人的健康狀況，過去的事故記錄，工作內(nèi)容，開始時間，許可情況，作業(yè)時的動作（或位置），事故（障礙）過程中的運行方式及參數(shù)，事故（障礙）發(fā)生異常工況及表現(xiàn)，事故（障礙）過程中的運行方式及參數(shù)變化情況，事故（障礙）的處理過程、操作情況及防范措施。
事故（障礙）分析的步驟和要求：
整理和閱讀有關調(diào)查材料，分析事故的直接原因和間接原因，從直接原因入手，深化到間接原因，來掌握事故的全部原因。再分清主次，進行責任分析。
人員傷亡事故，要分析受傷時間、地點、經(jīng)過、性質(zhì)、起因物、致害物、傷害方式、不安全行為、不安全狀態(tài)和環(huán)境影響等。
通過調(diào)查所確認的事實，對直接原因和間接原因的分析，確定事故直接責任者。
事故調(diào)查報告：
事故（障礙）調(diào)查包括的內(nèi)容：
事故（障礙）的基本情況：單位名稱、事故（障礙）發(fā)生的日期、類別、地點、傷亡人數(shù)、傷亡人員情況、經(jīng)濟損失、事故（障礙）等級等。
事故（障礙）經(jīng)過。
事故（障礙）的原因。（直接原因、間接原因）事故（障礙）的預防及防范措施。
對事故責任者的處理意見。
事故調(diào)查組人員名單。
附件（鑒定報告、圖表、照片等資料）
檢查與考核本標準的執(zhí)行情況由安環(huán)科負責檢查與考核。
依據(jù)本標準和事故管理相關規(guī)定進行考核。
事故管理制度13
1、按照《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》的規(guī)定，事故被劃分為四個等級：
�、俪壷卮笫鹿剩褐傅氖窃斐�30人以上的死亡，或者100人以上的重傷（含急性工業(yè)中毒），或者經(jīng)濟損失超過1億元的事故；
�、谥卮笫鹿剩核劳鋈藬�(shù)在10至30人之間，或重傷50至100人，或者經(jīng)濟損失在5000萬元以上、1億元以下的事故；
�、圯^大事故：亡故人數(shù)3至10人，重傷人數(shù)10至50人，經(jīng)濟損失在1000萬到5000萬元之間的事故；
�、芤话闶鹿剩褐杆劳鋈藬�(shù)少于3人，重傷人數(shù)不足10人，經(jīng)濟損失低于1000萬元的`事故。
2、事故發(fā)生后，現(xiàn)場人員要立即通知單位負責人；老大接到消息后，必須在1小時內(nèi)向縣級以上安監(jiān)局匯報。若是交通事故，火速聯(lián)系交警部門處理；若火災事故，第一時間告知消防部門。
3、單位老大得知事故后，應立馬啟動相應的應急預案，采取有效措施控制事態(tài)發(fā)展，減少傷亡人數(shù)，降低財產(chǎn)損失。
4、事故發(fā)生后，相關單位和個人得保護好現(xiàn)場及證據(jù)，任何破壞現(xiàn)場、毀滅證據(jù)的行為都是禁止的。為了救人、防止事態(tài)擴大或疏通交通等原因需移動現(xiàn)場物件時，記得做標記、畫簡圖并記錄下來，重要痕跡、物證妥善保存。
5、事故報告需要包含這些信息，若有新情況應及時補充上報：
�、俪鍪聠挝弧r間、地點及現(xiàn)場狀況；
�、谑鹿屎喪�、傷亡人數(shù)（包括失蹤人數(shù)）以及初步估算的直接經(jīng)濟損失；
③對事故發(fā)生原因的初步判斷；
�、苁鹿拾l(fā)生后采取的應對措施以及當前事故控制情況；
�、菔鹿蕡蟾鎲挝患捌渲饕撠熑�、聯(lián)系方式。
6、事故報告要及時、準確且完整，嚴禁遲報、漏報、謊報或瞞報。
7、公司領導及相關人員須配合政府成立或委托的事故調(diào)查組進行調(diào)查，不得擅離職守，并隨時接受詢問，如實提供所有相關信息。
8、發(fā)生事故后，應深刻吸取教訓，落實防范整改措施，避免事故重演，并按照政府批復，對本單位負有責任的人員依法依規(guī)進行處理。
9、事故處理堅持“四不放過”原則。此外，應急預案管理制度也非常重要！
10、為有效應對突發(fā)事故，最大限度地減少人員傷亡和財產(chǎn)損失，每個項目部都得建立應急預案，并按規(guī)定報備給當?shù)匦袠I(yè)主管部門。
11、預案編制的原則：
①緊密結合民用爆炸物品易燃易爆特性，內(nèi)容針對性強；
�、诰仍胧┖捅茈U方案簡潔實用，具有可操作性；
③強調(diào)企業(yè)自救與社會救援相結合。
12、預案的主要內(nèi)容和要求涉及方方面面，從目的意義、單位基本情況，到危險源辨識、可能的事故類型及危害分析，再到應急救援組織架構、響應與處理措施，乃至預案演練、物資保障等都需要詳盡規(guī)劃。
13-20...應急預案中的指揮機構負責人通常由項目部一把手擔任，副職及各部門領導為成員，設立常設辦事機構。配備的應急救援裝備不能挪作他用，保持其完好有效。同時，要與本地相關部門保持密切聯(lián)系，平時做好救援物資、器材和人力資源的準備工作，明確責任制。每年至少組織一次應急救援演練，確保關鍵時刻能快速啟動救援行動。4.根據(jù)人員變動和實際情況變化，及時修訂和完善應急預案。
事故管理制度14
1、安裝、調(diào)試過程中發(fā)生產(chǎn)品質(zhì)量不滿足某個規(guī)定的要求,稱為不合格。
2、工程質(zhì)量不合格,必須進行返修、加固或報廢處理,由此造成直接經(jīng)濟損失低于5000元的稱為質(zhì)量問題;直接經(jīng)濟損失在5000元(含5000元)以上的稱為工程質(zhì)量事故。
3、施工過程中出現(xiàn)的所有質(zhì)量問題、事故,監(jiān)理單位均需參加處理,并提出處理意見。
4、質(zhì)量事故的分類。
4.1一般質(zhì)量事故:凡具備下列條件之一者為一般質(zhì)量事故。
4.1.1直接經(jīng)濟損失在5000元以上,不滿50000元;
4.1.2影響使用功能和工程結構安全,造成永久質(zhì)量缺陷的。
4.2嚴重質(zhì)量事故:凡具備下列條件之一者為嚴重質(zhì)量事故。
4.2.1直接經(jīng)濟損失在50000元以上,不滿10萬元;
4.2.3嚴重影響使用功能和工程結構安全,存在重大質(zhì)量隱患的;
4.2.4事故性質(zhì)惡劣或2人以下重傷的。
4.3重大質(zhì)量事故:凡具備下列條件之一者為重大事故范疇。
4.3.1工程倒塌或報廢;
4.3.2由于質(zhì)量事故,造成人員死亡或重傷3人以上;
4.3.3直接經(jīng)濟損失在10萬元以上。
按國家建設行政主管部門規(guī)定建設工程重大事故分為四個等級:
1)凡造成死亡30人以上或直接經(jīng)濟損失在300萬元以上為一級;
2)凡造成死亡10人以上29以下或直接經(jīng)濟損失在100萬元以上,不滿300萬元為二級;
3)凡造成死亡3人以上9人以下或重傷20人以上或直接經(jīng)濟損失在30萬元以上,不滿300萬元為三級;
4)凡造成死亡2人以下或重傷3人以上19人以下或直接經(jīng)濟損失在10萬元以上,不滿30萬元為四級;
4.4特別重大事故:凡具備國務院頒布的《特別重大事故調(diào)查程序暫行規(guī)定》所列發(fā)生一次死亡30人及其以上,或直接經(jīng)濟損失在500萬元及其以上,或其他性質(zhì)特別嚴重,上述影響三個之一均屬特別重大事故。
5、工程質(zhì)量事故處理的依據(jù)。
5.1質(zhì)量事故實況資料。
5.1.1施工單位的質(zhì)量事故調(diào)查報告;
(1)質(zhì)量事故發(fā)生的時間、地點;
(2)質(zhì)量事故狀況的描述;
(3)質(zhì)量事故發(fā)展變化的情況;
(4)有關質(zhì)量事故的事實資料。
5.1.2監(jiān)理單位調(diào)查研究獲得的第一手資料。
5.2有關合同及合同文件。
5.3有關的技術文件和檔案。
5.3.1有關的設計文件;
5.3.2與施工有關的技術文件、檔案和資料。
5.4相關的.建設法規(guī):
《建筑法》、《建筑工程勘察設計管理條例》、《建設工程質(zhì)量管理條例》、《工程建設重大事故報告和調(diào)查程序規(guī)定》、《建筑安全生產(chǎn)監(jiān)督理規(guī)定》、《建設工程施工現(xiàn)場管理規(guī)定》、《建設工程監(jiān)理規(guī)范》。
6、工程質(zhì)量事故處理程序。
7、工程質(zhì)量事故處理方案的確定。
工程質(zhì)量事故處理的確定目的是消除質(zhì)量隱患,以達到建筑物的安全可靠和正常使用各項功能及壽命要求,并保證施工的正常進行。其一般原則是:正確確定事故性質(zhì),是表面性還是實質(zhì)性、是結構還是一般性、是迫切性還是可緩性;正確確定處理范圍,除直接發(fā)生部位,還應檢查處理事故相鄰影響作用范圍的結構部位或構件。要求滿足設計要求和用戶的期望;保證結構安全可靠,不留任何質(zhì)量隱患;符合經(jīng)濟合理的原則。
7.1工程質(zhì)量事故處理方案的類型
(1)修補處理;
(2)返工處理;
(3)專家論證、方案比較;
8、工程質(zhì)量事故處理的鑒定驗收。
8.1工程質(zhì)量事故處理的檢查驗收;
8.2工程質(zhì)量事故處理后的必要鑒定;
8.3工程質(zhì)量事故處理的驗收結論。
(1)事故已排除,可以繼續(xù)施工;
(2)隱患已消除,結構安全有保證;
(3)經(jīng)修補處理后,完全能夠滿足使用要求;
(4)基本上滿足使用要求,但使用時有附加限制條件,例如限制荷載;
(5)對耐久性的結論;
(6)對建筑物外觀影響的結論;
(7)對短期內(nèi)難以作出結論的,可提出進一步觀測檢驗意見。
事故管理制度15
安全檔案的建立、完善和管理，是安全管理工作的重要組成部分。學校應根據(jù)實際情況建立安全工作計劃部署檔案、消防檔案、重點部位檔案、易燃易爆危險品檔案等。安全檔案的管理工作，由朱寶雙老師統(tǒng)一管理負責。安全檔案應包括安全基本情況和安全管理情況。安全基本情況應包括以下內(nèi)容：20xx年度安全工作計劃、部署，各種安全文件資料。單位基本概況，重點部位情況。
安全責任人、管理人、安全員崗位職責。各種安全制度。
各種安全設施、器材情況。
其他與安全有關的情況。
安全管理情況應包括以下內(nèi)容：
安全設施、器材定期檢查記錄，維修保養(yǎng)的記錄。安全隱患及其整改情況的記錄。
安全檢查、巡查記錄。
安全宣傳教育培訓記錄。
安全情況、事件、事故及處理記錄。獎懲情況記錄。
其他有關安全管理的情況。學校資金安全管理制度；為了規(guī)范學校財務行為，加強財務管理，建立健全資金；
一、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度，按規(guī)定辦理銀行和現(xiàn)金收；
二、嚴格審核原始單據(jù)的'合法性；
三、凡屬購買的固定資產(chǎn)、圖書、儀器設備等，必須由；
四、所有原始憑證必須由當事人、分管領導、校長簽字；
五、根據(jù)上級規(guī)定，凡屬政府采購的項目，需事先編制；
六、學校大型基建費年初編制預算，項目完成。
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