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小學教研工作計劃

時間:2022-12-14 00:11:53 小學工作計劃 我要投稿

小學教研工作計劃范文8篇

  日子如同白駒過隙,我們的工作又邁入新的階段,該為接下來的學習制定一個計劃了。相信大家又在為寫計劃犯愁了吧?以下是小編為大家整理的小學教研工作計劃8篇,希望能夠幫助到大家。

小學教研工作計劃范文8篇

小學教研工作計劃 篇1

  一、指導(dǎo)思想

  以《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》的精神為指導(dǎo),把新課程標準的理念貫徹和落實到教學工作中,以學生全面和諧又富于個性的發(fā)展為目標,繼續(xù)增強服務(wù)意識,落實教學常規(guī),優(yōu)化教學過程,不斷提高教育質(zhì)量。

  二、工作措施

 。ㄒ唬┨岣呃碚搶W習實效,促進教育觀念更新

  1、本學期理論學習以個人自學與集體研討相結(jié)合的方式進行。學習的主要內(nèi)容是與課改相關(guān)的理論、策略等。鼓勵教師自主選擇適合自己的學習內(nèi)容,努力提高理論學習實效。

  2、樹立現(xiàn)代化的課程觀,增強課程意識,反對學科中心主義,打破課程壁壘,強化課程的開放性、生成性、綜合性,為學生的終生發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。

 。ǘ┓e極推行課程改革,不斷提高教學質(zhì)量

  教研組每位教師均應(yīng)用新課程標準的基本理念指導(dǎo)自己的教育教學行為,具體表現(xiàn)在:

  1、備課

  變預(yù)設(shè)性為生成性,要充分了解學生,分析學生的優(yōu)勢領(lǐng)域與可能存在的問題,考慮怎樣通過課堂教學為學生提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),在此基礎(chǔ)上設(shè)計操作性強的教學活動,體現(xiàn)個性化學習的特點。

  2、上課:課堂成為學生學習的指導(dǎo)中心,教師應(yīng)為學生的自主學習提供個性化的服務(wù),幫助學生在自主探索和合作交流的過程中真正理解知識,根據(jù)不同的學生采取不同的教學方法,體現(xiàn)個性化學習的'特點。

  3、作業(yè):布置作業(yè)應(yīng)根據(jù)不同學生的不同特點因人而異,作業(yè)形式多樣化,作業(yè)內(nèi)容體現(xiàn)層次性和個性化,每周布置一次活動性、實踐性作業(yè)。

  4、個別輔導(dǎo):個別輔導(dǎo)的對象應(yīng)擴大,既要對學習有困難的學生給予必要的補習,同時也要對優(yōu)秀的、學有余力的學生進行輔導(dǎo),促使所有學生在原有基礎(chǔ)上的發(fā)展。

  5、評價:評價的目的是為了全面了解學生的學習情況,促進學生的發(fā)展,激勵學生的學習和改進教師的教學,所以,在建立評價目標多元化,評價方法多元化的評價體系。可采取自主選擇試卷,開卷與閉卷相結(jié)合,口頭與書面考查相結(jié)合的方式進行評價,并增加情境性考查。

  (三)充分發(fā)揮教研組功能,促進教師業(yè)務(wù)水平提高

  1、加強集體備課

  每位教師的獨立備課要體現(xiàn)自己研究的課題特點,在此基礎(chǔ)上進行集體備課,相互研討交流,從實際出發(fā)切實提高集體備課的質(zhì)量。

  2、提高教研活動質(zhì)量。每次教研活動教師要認真對待,積極準備資料,積極發(fā)言。

  4、積極組織組員參加公開課教學活動。

  三、本期活動安排:

  1、 教研組集中學習《三年級語文課程標準》(9月份)

  2、 集體討論本期的活動內(nèi)容。(9月份)

  3、 上一堂教學研討課(第九周)

小學教研工作計劃 篇2

  指導(dǎo)思想:落實本年度區(qū)教師發(fā)展中心開展活動的精神——推動兒童閱讀工程;發(fā)揮中年教師示范引領(lǐng)作用;推進高年段閱讀教學策略研究;繼續(xù)提升青年教師的基本功。

  階段目標:

  1、在各聯(lián)盟、街道乃至區(qū)內(nèi)推出一批具有一定教學風格的中年教師,發(fā)揮其示范引領(lǐng)作用,推動課程改革的深化進行。

  2、推動容桂街道各學校的兒童閱讀工程的構(gòu)建與發(fā)展。

  3、打破“小”語思維,推進“大語文”觀的閱讀教學改革。

  4、通過讀書、書法等活動繼續(xù)提升小語教師的綜合素質(zhì)。

  具體做法:

  項目一:中年教師課堂教學比賽(側(cè)重中、高年段)

  第一階段:10月8日—10月14日校內(nèi)選拔(各校自行推出一名具有一定教學風格,能起到示范作用的中年教師參加聯(lián)盟比賽)

  第二階段:10月15日—10月25日聯(lián)盟內(nèi)選拔(各聯(lián)盟以賽課的形式自行推選一名中年教師參加容桂街道的'課堂教學比賽,于10月25日前將名單oA給陳翠。需要中心教研組參與聯(lián)盟賽課活動的請自行邀請。)

  第三階段:10月25日—11月中旬根據(jù)比賽結(jié)果推送一名教師參加區(qū)教育發(fā)展中心組織的中年教師課堂教學比賽,中心教研組負責培訓(xùn)、磨課。

  參賽老師條件:年齡在40—45之間,即1970年1月1日—1975年12月30日出生的老師。具有小學語文高級教師職稱。任教年級不限。順德戶籍。

  比賽方式:1、參賽選手自報比賽年級別2、提前三天抽簽確定上課時間和課文

  3、一課時完成課文教學

  評獎名額:特等獎1名一等獎2名二等獎2名;其余參加聯(lián)盟比賽的老師報教育局頒發(fā)三等獎。

  項目二:小學語文課文比較閱讀材料推薦活動

  第一階段:10月—11月各校利用語文科組活動時間全面發(fā)動教師開展語文課文比較閱讀材料的搜集推薦活動,并利用活動推動師生廣泛閱讀。12月30日前,將電子文檔通過教育oA發(fā)送到詹火濫老師處。

  第二階段:11月3日前各校分別推送1名教師參加容桂街道課文比較閱讀材料推薦活動。(將電子文檔發(fā)送給陳翠,參賽表格內(nèi)不寫學校、教師等信息,另附封面寫相關(guān)信息方便評選。)教研組選出10名選手參加容桂街道比較閱讀材料推薦演講比賽。

  第三階段:11月14日推選出的10名選手參加容桂街道比較閱讀材料推薦演講比賽。(將材料制成PPT,口頭推薦,紙質(zhì)材料每位評委一份。)

  現(xiàn)場頒獎:特等獎3名一等獎7名(參加演講的)二等獎10名(紙質(zhì)材料的)

  注:推薦1—6年級語文課目比較閱讀材料,推薦篇數(shù)不限,12月30日前將電子文檔通過教育oA發(fā)送給教師發(fā)展中心詹火濫老師。本次活動區(qū)里擬根據(jù)收集的篇數(shù),分年級評出一等20%,二等獎40%。并予以共享。(表格見附件)

  項目三:小學語文高年段閱讀教學課堂展示活動

  活動目的:20xx年,《語文課程標準(修訂稿)》指出:“培養(yǎng)學生廣泛的閱讀興趣,擴大閱讀面,增加閱讀量,提倡少做題,多讀書,好讀書,讀好書,讀整本的書!蓖ㄟ^開展高年段閱讀教學課堂展示活動,引導(dǎo)大語文教學觀,推動語文教材+課外閱讀的課堂教學模式,打造語文課堂大格局。

  活動做法:學校、教師可自薦參與活動(聯(lián)系電話:18928672118)。教研組選取其中較有特色,成效顯著的個別教師及學校代表參與活動展示及經(jīng)驗介紹。

  項目四:小學語文教師讀書、書法活動

  請各校延續(xù)上期教研組開展的“讀書沙龍”、“書法大賽”等活動精神,在本校開展豐富多彩的讀書活動、書法活動,豐富小語教師的語文生活,提升教師的綜合素質(zhì)。20xx學年第二學期教研組會舉行相應(yīng)的比賽活動驗收效果。

小學教研工作計劃 篇3

  一、指導(dǎo)思想

  本學年,認真貫徹落實國家、省、市、縣關(guān)于教育發(fā)展規(guī)劃綱要精神和《xx縣中小學教學常規(guī)》要求,不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法,以縣局提出的“創(chuàng)強,提質(zhì),改課堂”的思路作為工作指南,繼續(xù)以提高教育教學質(zhì)量為宗旨,堅持以課程改革為突破口,以提升教師群體專業(yè)化水平為目標,以提高教育教學質(zhì)量為核心,堅持 “先學后教,教為主導(dǎo),學為主體,練為主線”的課堂教學原則推進有效教學系列活動。關(guān)注學生的綜合素質(zhì)和全面發(fā)展,關(guān)注教師的專業(yè)成長和自我提升。

  二、工作目標

  突出一個中心:全面提高教育教學質(zhì)量;

  抓住兩個重點:一是以培養(yǎng)中青年骨干教師為重點,二是以“先學后教,當堂訓(xùn)練”課堂教學模式實施有效教學、構(gòu)建高效課堂為重點。

  強化“三項研究”:一是加強對教學常規(guī)管理工作的研究;二是加強對高效課堂教學模式的研究;三是加強小專題研究。

  三、工作重點與措施

  (一)抓好“課程方案”的落實,促進學生全面發(fā)展。

  1、全面落實課程計劃。開齊、上足、教好新課程方案所規(guī)定的各類課程,加強對音樂、美術(shù)、體育、科學等學科的教學研究,全面實施《國家學生體育健康標準》,確保學生一日不少于1小時體育活動時間。

  2、落實好地方課程的開設(shè)與管理,加強校本課程的開發(fā)。

  3、面向全體學生,關(guān)注個體差異。落實“培優(yōu)轉(zhuǎn)差”配套措施。關(guān)注中層生,不斷壯大優(yōu)秀生群體,力爭不讓每一名學生掉隊。

  4、著眼學生素質(zhì),抓好養(yǎng)成教育。著重培養(yǎng)學生學習的濃厚興趣、有效方法和良好習慣。

 。ǘ┳ズ媒虒W管理,提高管理效益。

  1、抓好制度建立和完善,優(yōu)化管理模式,提高管理效能。做到制度制訂科學民主、措施有力,制度落實到位、執(zhí)行嚴格,教學管理務(wù)實高效。

  2、突出教學的中心地位,狠抓以質(zhì)量為本、質(zhì)量立校意識的提升。一切工作務(wù)必服從和服務(wù)于教學,把教學工作做精、做細、做實、做優(yōu)。

  3、加大對教學檢查評估力度。根據(jù)學校教師教育教學考核細則對教師進行綜合評價。

  4、強化質(zhì)量意識,認真做好階段性檢測,及教學質(zhì)量分析,逐步規(guī)范學生作業(yè),教師批改等常規(guī)性工作,探索新課改下的評價改革。

 。ㄈ┳ズ媒虒W常規(guī),規(guī)范教學行為。

  1、計劃重落實。要認真制定教學工作計劃,杜絕假、大、空。突出抓好計劃的落實,力戒流于形式。

  2、課標重解讀。加強對課程標準的學習與解讀,把“目標要求”熟記領(lǐng)悟,落實到教學實踐中。

  3、教材重研讀。引導(dǎo)教師認真研讀教材,明確課程標準的要求在教材中如何體現(xiàn),準確把握編者意圖,深挖教材、用好教材、合理開發(fā)教學資源。

  4、備課重實效。備課要準確定位學生、定位教學目標、定位教學方法、定位學法指導(dǎo)。教學設(shè)計的`撰寫做到“書寫整潔、眉目清晰、環(huán)節(jié)詳實、進度超前、著眼反思”。

  5、課堂重效益。以推進課堂教學改革為重點,著力構(gòu)建高效課堂,深入開展課堂教學模式的探索與研究,切實提高教學的有效性。

  6、作業(yè)重規(guī)范。今學期重點是規(guī)范作業(yè)的格式,嚴格要求學生做到各科作業(yè)格式規(guī)范、書寫工整。作業(yè)要精選精編,認真批改,講評到位,做到精選、精練、精批、精評。

  8、常規(guī)檢查重指導(dǎo)。繼續(xù)落實常規(guī)資料抽查制、月量化制。各校要主動開展有關(guān)教學常規(guī)落實方面的自查自糾、整改提高。

 。ㄋ模┳ズ媒虒W研究、教育科研,提高研究實效。

  1、繼續(xù)落實好學校校本教研工作。通過教師個人反思、同伴互助、教研人員的專業(yè)引領(lǐng)等形式,開展好教研活動、理論學習活動,扎實推進校本教研。

  2、縣兼職教研員和各學科帶頭人,發(fā)揮以點帶面的正效應(yīng),全面提高我鎮(zhèn)師資水平,促進教育均衡發(fā)展。本年度將開展送教活動、示范課、外出學習等活動。

  3、開展“有效教學、高效課堂”研究活動,積極進行課堂教學改革,引進“先學后教,當堂訓(xùn)練”課堂教學模式,以中心小學本部和羅小的數(shù)學科作為試點科目,以點帶面輻射到各學科和各村小學。

  4、加強教研組織建設(shè),進一步完善學校教研組織建設(shè),定期組織中心教研員和骨干教師外出學習外地先進教研經(jīng)驗,深入學校,服務(wù)基層一線教師。充分發(fā)揮教研職能,促進我鎮(zhèn)教研工作再提高。

  5、鼓勵“閑聊式”教研方式,提倡同伴互助風氣。同事間要善于利用課余時間,就某個教學問題或教育現(xiàn)象,進行閑談,發(fā)表評論,并努力獲取有價值的教育教學經(jīng)驗。另外,就個別教師工作中碰到的難題,提倡同伴積極協(xié)助,共同解決。

  6、繼續(xù)深入開展教研“同課異構(gòu)”活動(第七周)。加強教師教學交流;找出差距,推介優(yōu)秀教師的教學工作經(jīng)驗。

  7、鼓勵教師積極參加各種類型的競賽,并要求有好的名次,論文要有5-6篇以上獲獎;六年級小畢考“一分兩率”力達縣平均水平;其他各年級的調(diào)研抽測和競賽有新的突破,站回自己應(yīng)站的位置。

小學教研工作計劃 篇4

  一、指導(dǎo)思想

  認真貫徹落實章丘市教育體育局“內(nèi)涵提升年”活動要求,圍繞實施素質(zhì)教育這一個中心,突出全面推進新課程改革、全面提高課堂教學效益兩個基本點,按照市教研室的統(tǒng)一部署,從我市小學語文教育教學的實際出發(fā),創(chuàng)設(shè)良好的語文教研氛圍,加強教師隊伍建設(shè),做好研究、指導(dǎo)、管理與服務(wù)工作,開拓教研工作新領(lǐng)域,推動我市小學語文教學的整體優(yōu)化,均衡發(fā)展。

  二、工作目標

  1、強化語文教師《語文課程標準》的學習,深入領(lǐng)會其精神實質(zhì)。

  2、認真抓好教學常規(guī)管理。以課堂教學為中心,重視學生的學習習慣的培養(yǎng),提高學生的學習能力。

  3、抓好課堂問題研究,深化教學改革。重視研究教學過程,真正使問題研究成為深化教學改革的重要環(huán)節(jié)。

  4、繼續(xù)加強青年教師的培訓(xùn)和培養(yǎng),不斷提高業(yè)務(wù)水平,力爭打造一支高素質(zhì)的小學語文教師隊伍。

  5、改進教研活動的形式、方法和內(nèi)容,切實提高小學語文教師的教學科研能力,力爭形成“研有特色”的小學語文教研模式。

  三、主要工作及措施

  1、加強教學常規(guī)管理,有效落實教學目標

  以《章丘市中小學教學常規(guī)》為依據(jù),進一步加強常規(guī)教學研究和指導(dǎo),加強課堂教學有效性的研究,真正把教學常規(guī)到實處。

  (1) 深入教學一線調(diào)研指導(dǎo),通過聽、評課、座談、查閱資料、問卷調(diào)查等形式了解學校語文課堂教學、校本教研、常規(guī)管理等方面的現(xiàn)狀,及時發(fā)現(xiàn)問題,幫助教師解決教學疑難,提出改進意見,督促并指導(dǎo)學校開展多種形式的活動,不斷提高語文教學質(zhì)量。

  (2)扎實開展各類教研活動,提高課堂教學的有效性。

  開展“以課堂教學有效性”為主題的多層次研討活動,根據(jù)我市小學語文教學中存在的弱點和難點問題,確定研究專題,探索解決教學中的實際問題;繼續(xù)對幾所學校進行深度參與式蹲點調(diào)研,通過參與教研組集體備課、上課、評課、座談、沙龍等形式對語文教師進行教學指導(dǎo)。

  (3)總結(jié)課改經(jīng)驗,完善評價體系建設(shè)

  通過教學觀摩、課例研究、經(jīng)驗介紹等形式推介語文課堂教改成果,推動課程改革實驗的健康發(fā)展。進一步扎實開展新課程與小學考試評價改革的研究,加強教學質(zhì)量監(jiān)控。繼續(xù)加強質(zhì)量檢測考查研究,為全市小學語文教師提供綜合練習題庫。

  2、推進區(qū)域協(xié)作的教研模式,完善教研機制

  (1)加強教研組建設(shè),推進校本教研

  重視規(guī)范教研組建設(shè),不斷總結(jié)經(jīng)驗,以學科教研組的成立為契機,強力推進以“自我反思,同伴互助,專業(yè)引領(lǐng)”為特征的校本教研模式。學科教研組要發(fā)揮帶頭作用,積極履行職責,做好教研組的規(guī)劃與實施,區(qū)域教研經(jīng)驗交流,教師培訓(xùn)和課題的研究等工作。

 。2)加強校際交流,推進區(qū)域協(xié)作

  以市屬牽頭教研片為單位開展教研活動,促進城鄉(xiāng)、校際交流,提高教研效率。結(jié)合實際,開展主題鮮明、形式多樣的區(qū)域協(xié)作的教研活動。本學年計劃分別在教研片區(qū)內(nèi)開展多種形式的閱讀教學和識字教學專題展示活動。

  (3)開展對習作教學的研討。習作教學是語文教學的重點,同時也是語文教學質(zhì)量提高的瓶頸。本學年計劃通過習作教學研討活動,更好地落實《語文課程標準》,提高全市小學生寫作的興趣與寫作的能力,提高他們的語文綜合素養(yǎng),同時利用網(wǎng)上征文等多種競賽活動給他們提供一個展示自我的更大更廣闊的舞臺。

  3、加強語文教師隊伍建設(shè),促進教師的.專業(yè)發(fā)展

 。1)發(fā)揮中心組成員的作用

  積極吸收教學一線有突出成績的優(yōu)秀教師充實到市中心組隊伍中來。中心組成員要自覺加強學習,履行職責,主動地在校本教研、課題研究、案例專題教研等方面發(fā)揮應(yīng)有的作用,組織教師定期開展教研活動,立足于課堂教學,反思問題,總結(jié)經(jīng)驗,充分發(fā)揮模范帶頭作用。

 。2)做好青年教師的培養(yǎng)工作

  以各種活動為契機,結(jié)合日常聽課調(diào)研活動,發(fā)掘、培養(yǎng)優(yōu)秀青年教師,并提供平臺給予鍛煉的機會,壯大語文學科優(yōu)秀師資隊伍。

  (3)做好優(yōu)質(zhì)資源下鄉(xiāng)活動

  借助片區(qū)研討、送課下鄉(xiāng)、調(diào)研指導(dǎo),使廣大農(nóng)村教師課堂教學再上新的臺階,實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源效益的最大化,逐步實現(xiàn)城鄉(xiāng)教育水平的均衡。

  4、加大網(wǎng)絡(luò)教研的力度,促進語文教研信息化發(fā)展。

  通過教研網(wǎng)、遠程等網(wǎng)絡(luò)開展網(wǎng)上集體備課、教研,在線聽、評課,教研博客等形式,逐步形成民主、開放、高效的教研機制。倡導(dǎo)各校積極組織廣大教師參加網(wǎng)絡(luò)教研,吸收借鑒語文教學資源,提高廣大教師的教研、教學水平。

  5、做好課題實驗研究工作

  本年度以“清照文化進校園”實驗課題為契機,組織骨干教師多角度多層次開展實踐研究活動,加強對課題指導(dǎo),強化過程監(jiān)控,規(guī)范檔案管理。通過課題的引領(lǐng)與帶動,提升學生文化品位,促進教育內(nèi)涵發(fā)展,促進我市小學語文教學的研究向縱深發(fā)展。

  四、主要活動安排

  八月份:

  1、總結(jié)上半年工作,制定學年工作計劃

  2、完成《李清照與章丘》系列教材的編寫

  九月份:

  1、傳達學科計劃

  2、中心組集體備課

  3、有效課堂調(diào)研

  十月份:

  1、培植創(chuàng)新課例

  2、送課下鄉(xiāng)

  3、優(yōu)質(zhì)課評選

  4、教學示范校驗收

  十一月份:

  1、有效課堂教學展示

  2、下鄉(xiāng)聽課指導(dǎo)

  十二月份:

  1、參加部分學校年會

  2、中心組集體備課

  3、完成練習題庫

  二0xx年一月份:學期總結(jié)

  二月份:

  1、調(diào)整教研工作計劃

  2、中心組集體備課

  三月份:

  1、有效課堂調(diào)研

  2、中心組集體備課

  3、培植創(chuàng)新課例

  四月份:

  1、教學能手評選

  2、骨干教師下鄉(xiāng)送課

  五月份:

  1、下鄉(xiāng)鎮(zhèn)聽課指導(dǎo)

  2、有效課堂教學展示交流

  六月份:

  1、完成練習題庫

  2、學年總結(jié)

小學教研工作計劃 篇5

  一、指導(dǎo)思想

  貫徹全國、省、蘇州市基礎(chǔ)教育工作會議精神,以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力和實踐能力為重點,以課堂教學改革為中心,狠抓教育思想更新、教學科研的探索,緊緊圍繞學校工作計劃“xx”三個立項課題,扎實開展工作。

  二、主要工作

  1、認真組織教師理論學習。

  2、認真開展新課程教科研活動。

  3、積極申報參加市級教科研活動。

  4、加大教科工作的過程管理。

  5、進一步深入開展課題研究。

  6、具體指導(dǎo)好村小的課題研究。

  7、提煉、推薦教師文章發(fā)表。

  8、編輯?

  三、具體措施

  (一)完善組織網(wǎng)絡(luò),加強隊伍建設(shè)

  我們始終知道只有擁有一支有現(xiàn)代教育觀點,掌握現(xiàn)代教育技術(shù),有較高教育教學水平和教科研水平的教師隊伍,學校才能發(fā)展。因此,學校繼續(xù)成立教科工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由分管校長擔任組長,統(tǒng)抓統(tǒng)管教科研工作。進一步健全教科室,配備兼職教科員。進一步健全“xx”課題組,建立參與課題研究的教師隊伍名冊,人手一份,讓每位參與者都明確自己的目標與任務(wù)。責任到人,任務(wù)到人。學校每一位教師都要樹立“人人搞科研”的觀念,努力成長為一名“科研型”教師,為學校的教科研工作出謀劃策。

 。ǘ┙⒁(guī)章制度,規(guī)范教科管理

  1、完善理論學習制度

  學校繼續(xù)在各年級成立理論學習小組,按“五定”要求開展活動。

 。1)定內(nèi)容:每位教師根據(jù)自己所教科目繼續(xù)自學各科新課程標準,進一步改變教學觀念,改善教學方法。同時有選擇地閱讀一些教改前沿的理論文章,更新思想,借鑒成功經(jīng)驗,幫助教學。

 。2)定時間:除了學校統(tǒng)一安排的理論學習時間外,每一位教師自己每周安排2小時的理論學習時間。

  (3)定要求:經(jīng)常撰寫隨筆雜談、案例分析、經(jīng)驗總結(jié)、個案整理,要求40歲以下的青年教師完成1xx字的摘抄類體會文章,至少有2篇有質(zhì)量的千字文章,教壇新秀、教學能手至少寫3篇有質(zhì)量的文章,40歲以上的教師適當減少,完成8000字的摘抄體會文章,有質(zhì)量的'文章至少一篇。每兩周檢查一次。

  (4)定交流:每個學習小組每學期舉行一次讀書交流活動,本學期學校將繼續(xù)組織關(guān)于新課程標準的專題理論學習交流會。

 。5)定考核:期末由教科處組織力量全面檢查理論學習情況,出教育理論檢測題、考核教科成績。

  在完善理論學習制度的同時,我們將定期向教師推薦理論學習文章,舉辦理論學習交流活動,并邀請專家老師來校指導(dǎo),組織專題報告會,為廣大教師提供學習、交流的機會。

  2、建立定期的研討制度

  本學期我們將進一步建立各課題的研討制度。學期初制定課題研究計劃,確立學期目標,安排雙周星期三為研討課時間,指定當天中午為討論時間,集中做好記錄,收集好各項第一手資料。

  (三)、深化教科研究,優(yōu)化科研過程

  1、通過課堂教學的研究,把教科研有機地結(jié)合起來。

  每位教師在自己的教學實踐中,要緊緊圍繞相關(guān)課題,進行探索、總結(jié),在各自的教學中要有所研究,有所體現(xiàn)。課題研討課和教研活動課進行有機結(jié)合,使教師既能在課題研究中有所成績,又能在教學活動中嶄露頭角。

小學教研工作計劃 篇6

  一、指導(dǎo)思想

  本學期,根據(jù)學校工作計劃和教導(dǎo)處工作計劃,語文教研組圍繞“有效教學”,加大校本教研的力度,加強教學常規(guī)的精細管理,提高課堂教學的有效性,努力達到輕負優(yōu)質(zhì);積極開展語文教學活動,激發(fā)學生學習語文的興趣,努力提高學生的語文素養(yǎng),扎扎實實地提高教學質(zhì)量。

  二、具體工作

  1、業(yè)務(wù)學習

  組織教師認真學習新課程理論、有效教學理論和學科專業(yè)知識和技能。寫兩篇或以上有較高質(zhì)量的專業(yè)理論學習心得存檔,并踴躍投稿或積極參與各級教育教學論文評比。

  2、主要活動

  (1)教師方面:

  進一步明確教學“七認真”。堅持做到“認真?zhèn)湔n、認真上課、認真布置和批改作業(yè)、認真輔導(dǎo)、認真組織考核、認真組織課外活動、認真指導(dǎo)學生開展自學”。努力做到“四精四必”,即精選、精講、精練、精批,有發(fā)必收、有收必批、有批必評、有錯必究;引導(dǎo)教師真正做到有效備課,選擇有效的教學設(shè)計,設(shè)計有效的教學流程,進行有效的作業(yè)訓(xùn)練,提供有效的'學習輔導(dǎo),從而提高教學的有效性。

  提高“集體備課的效益”繼續(xù)實行“四定二查”集體備課制度。

  a.定時間:雙周二下午二節(jié)課后

  b.定地點:階梯教室

  c.定主題:活動內(nèi)容以“理論學習”、“觀摩評議專家課例和每月一課,教師的一人一課”、“學科業(yè)務(wù)知識、技能培訓(xùn)或競賽、考試研究”等工作為主。

  本學期將“一人一課”“同題研討”“教學大比武”等課堂研討活動統(tǒng)籌結(jié)合,由每個備課組抽簽選派人選逐層參加教研組及校級競賽,力爭每個備課組打造出一節(jié)精品課。

  強化質(zhì)量意識,合理安排“補差”。加強畢業(yè)班的語文質(zhì)量監(jiān)控和補差工作。

  繼續(xù)開展青年教師讀書沙龍活動。

  堅持搞好“青藍工程”,請進專家指導(dǎo)。

  繼續(xù)進行“書香班級評比”。

  舉行第三屆“東陵之春”教學展示活動

 。2)學生方面

  繼續(xù)建立班級圖書角。

  周二、周三中午繼續(xù)進行課外閱讀。

  第六屆讀書節(jié)暨“誦讀歷代經(jīng)典,奠基詩意人生”展示活動。

  勤學苦練,提高寫字水平、

  舉行低年級鉛筆字比賽,中高年級鋼筆字比賽,優(yōu)秀書法作品展覽。

  舉行3-6年級作文競賽。

  提升學校文學社團品味,組織學生參加語文綜合實踐活動。

  三、活動安排

  二月份

  1、制定教研組工作計劃和各年級語文教學計劃。

  2、學習《語文課程標準》。

  3、建立學困生檔案,并進行補差。

  4、教師備課筆記和學生作業(yè)月查。

  5、各班建立圖書角。

  6、文學社活動。

  三月份

  1、青藍工程匯報課。

  2、文學社活動。

  3、教師備課筆記和學生作業(yè)月查。

  4、后進生月測。

  四月份

  1、相關(guān)年級教學質(zhì)量調(diào)研和分析

  2、教師和備課筆記和學生作業(yè)月查。

  3、文學社團出外采風活動。

  4、“我的教學主張”暨第三屆“東陵之春”教學觀摩研討活動。

  五月份

  1、后進生月測。

  2、小學生鉛筆字、鋼筆字比賽。

  3、教師備課筆記和學生作業(yè)月查。

  4、舉辦宜陵小學第六屆“讀書節(jié)”活動。

  5、青年教師賽課活動。

  6.新蕾校報出刊。

  六月份

  1、書香班級、優(yōu)秀備課組的評比。

  2、期末復(fù)習測試并總結(jié)。

  3、各項活動統(tǒng)計匯總。

  4、上交各項資料。

小學教研工作計劃 篇7

  一、指導(dǎo)思想:

  落實學校確定的20xx年工作目標,樹立“育人為首,德育先行”的育人理念,開展教育系列活動,堅持整體優(yōu)化班風、校風、教風、學風思想建設(shè),強化小學生的日常行為習慣養(yǎng)成教育,以構(gòu)建平安、和諧、文明校園,提高班級管理水平為目標,全面實施素質(zhì)教育。為促進學校特色發(fā)展,優(yōu)質(zhì)發(fā)展和均衡發(fā)展而努力。

  二、工作目標

  1、繼續(xù)狠抓教學常規(guī)管理,落實教學質(zhì)量監(jiān)控。督促教師認真鉆研教材,研究學生,精心設(shè)計教案,作業(yè)布置合理、適量,批改及時規(guī)范,并認真做好輔優(yōu)補差工作。教導(dǎo)處逐月對教師的備課、作業(yè)等方面進行檢查并及時反饋執(zhí)行情況。

  2、加強師資培訓(xùn)力度。通過多渠道培訓(xùn),提高教師綜合素質(zhì)。認真抓好教師繼續(xù)教育工作,鼓勵和支持教師參加各級組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

  3、加強骨干教師、青年教師隊伍建設(shè)與管理,以點帶面促良好教風的形成。切實發(fā)揮骨干教師其輻射作用,真正起到學校教學中堅力量的帶頭作用。著重培養(yǎng)中青年教師,確保教師隊伍有層次,穩(wěn)固提升教學水平。

  4、建立以校為本的學習制度。教師在集中學習的同時,擠時間,自學最新的教育理論,并認真做學習筆記,完成一定數(shù)量的讀書筆記。

  5、認真抓好畢業(yè)班工作。做好畢業(yè)年級教師和學生的思想工作,召開畢業(yè)年級工作會,查找存在問題,制定解決措施,確保教學質(zhì)量,全面提高教學質(zhì)量,力爭在小升初中取得新的突破。

  三、具體措施

  (一)嚴格教學常規(guī),優(yōu)化過程管理。

  切實加強對教學全過程的嚴格檢查、監(jiān)控。重點放在認真?zhèn)湔n、認真上課、認真輔優(yōu)轉(zhuǎn)差,大面積提高課堂教學質(zhì)量上。試行規(guī)范化管理,使教師業(yè)務(wù)學習、集體備課、交流研討規(guī)范化、制度化。進一步提高教學“五認真”的質(zhì)量。

  1、嚴格執(zhí)行國家課程計劃,充分開發(fā)教師資源,開全科目,開足課時。

  2、嚴把課堂教學關(guān)。

 。1)嚴格執(zhí)行課程計劃。堅持每天巡課,發(fā)現(xiàn)問題,及時指出。定期開展課程計劃執(zhí)行情況的調(diào)查,督促教師嚴格執(zhí)行課程計劃,切實按課表上好每一節(jié)課。

 。2)嚴格備課管理。要求教師要從整體上把握教材,熟悉教材的知識,結(jié)構(gòu),能居高臨下地評價所教知識在整個知識體系中的作用。要善于駕馭教材,創(chuàng)新性的處理教材。把握教材的重點、難點和知識間的內(nèi)在聯(lián)系。切實提高備課質(zhì)量,以備

  課質(zhì)量的提高促進上課質(zhì)量的提高。教導(dǎo)處將定期、不定期對各科教師的.備課進行檢查。強化二次備課,杜絕集體“偷懶”情況發(fā)生,檢查結(jié)果納入績效考核促進教師形成嚴謹、認真、細致的教風。

 。3)嚴格作業(yè)管理。對于作業(yè)設(shè)計、批改,每位教師要認真對待,力求科學、客觀、有效,嚴禁以罰做作業(yè)來變相體罰學生,作業(yè)要在落實以 “有發(fā)必收、有收必批、有批必評、有錯必糾”為要求上下功夫,做到位。

  (4)質(zhì)量評價:堅持進行階段教學質(zhì)量過程監(jiān)控,組織好學校抽樣調(diào)研、期末質(zhì)量檢測等工作,及時寫出卷面分析。

  3、加強隨堂聽課。校長室、教導(dǎo)處成員定期聽教師的隨堂課,加強對教師日常課堂教學質(zhì)量的管理。

  4、全面提高學生素質(zhì)。首先要認真組織好上級部署的各項活動,加強指導(dǎo),精心組織,力爭取得好成績;其次要開展學;顒樱ㄟ^活動促進素質(zhì)教育的不斷深化。全面實施素質(zhì)教育“5+2”工程,努力提升學生的綜合素養(yǎng)。

  5、加強班主任工作的指導(dǎo)培訓(xùn),定期組織學習交流,開展月度評比、新老教師結(jié)對等工作。

  6、深入推進“泰微課”的創(chuàng)建與管理工作,促進教學質(zhì)量的全面提升。

  (二)加強教師隊伍建設(shè),提高教師自身的綜合素養(yǎng)與師資隊伍的整體水平。

  1、鼓勵、支持教師參加各類繼續(xù)教育培訓(xùn),提高學歷層次,提高教師自身素質(zhì)。

  2、要求每位教師在業(yè)務(wù)學習上要做好“五勤”(勤學課、勤聽課、勤研課、勤評課、勤反思)。

  3、注重青年教師的培養(yǎng),發(fā)揮骨干的示范引領(lǐng)作用。

 。1)加強做好青年輕教師、骨干教師的培養(yǎng)工作。繼續(xù)發(fā)揚老教師、骨干教師的傳幫帶的精神。

 。2)教導(dǎo)處為青年教師搭建展示的平臺,鼓勵教師參加校級以上的各項教學及技能競賽。

 。ㄈ┮越萄薪M活動為重心,嚴格教研活動過程管理。 根據(jù)教學實際的安排,教導(dǎo)處深入到各教研組,督促、指導(dǎo)教研活動科學、規(guī)范地開展。

  1、教研處制訂好工作計劃,負責組織好學習相關(guān)理論文章、基本功比賽、評課等交流活動,將每次活動資料收集記錄完備,及時交教導(dǎo)處。組織教師觀看錄象,學習借鑒先進教學經(jīng)驗。教研組每次做好出勤記錄。

  2、發(fā)揮骨干教師的作用,使骨干教師在我校教育教學改革中起到示范作用和帶頭作用。

  3、創(chuàng)造一切條件,采用“走出去,請進來”的方式,組織青年教師外出參加各類培訓(xùn)和各種觀摩活動,博采眾長,拓寬教學思路。

  4、著力于青年教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn),促進青年教師脫穎而出。

  遵循公開、公平、公正的原則,組織開展相應(yīng)的競賽,給青年教師壓擔子,促提高,力爭在市級各類競賽中取得優(yōu)異成績。

 。ㄋ模﹪栏駥W籍管理。

  嚴格執(zhí)行上級教育行政部門關(guān)于學籍管理的有關(guān)規(guī)定。在學生的學籍管理方面嚴格把關(guān)。并做好宣傳工作,真正維護學籍管理秩序。

小學教研工作計劃 篇8

  一、細節(jié)入手,突出常規(guī)教學管理的實效

  一、嚴格落實課程計劃,開齊開全課程,開足課時。

  按規(guī)定比例落實國家課程、地方課程和校本課程,有效整合三級課程。要重視薄弱學科的課程落實,特別是綜合實踐活動、校本課程、地方課程,要配齊師資,保證開課率,確保上課質(zhì)量。

  二、完善常規(guī)管理制度,嚴格教學過程細節(jié)管理。

  計劃總結(jié)有始有終。做好學年起始階段的計劃,過程階段、收尾階段的總結(jié)和分析。要細化要求、指向明確、評價及時、歸檔規(guī)范。

  學校、教師、學生常規(guī)要抓嚴細節(jié)。集體備課要突出實效。新的學年,教研室將采取教研網(wǎng)絡(luò)備課、全縣范圍分學科備課和學校教研組超周集體備課的形式,幫助教師提高備課的實效性,徹底杜絕“備課上課兩張皮”的應(yīng)付現(xiàn)象。要充分發(fā)揮好骨干教師、優(yōu)秀教研組、先進學校的優(yōu)勢,積極創(chuàng)新集體備課方式方法,做好教學設(shè)計和學法指導(dǎo)。

  三、改進考試評價制度,發(fā)揮評價的檢測和激勵功能。

  進一步研究和探索考試評價制度:一是繼續(xù)深化評價研究與實踐。注重過程性評價,建立日常評價與終結(jié)評價相結(jié)合的評價體系。讓科學評價成為維持學生持續(xù)學習動力,促進學生合理競爭,促進學生持續(xù)發(fā)展的有效機制。

  二、分層聯(lián)動,提高課堂教學改革的層次

  一、通過縣域教研、區(qū)域教研、鎮(zhèn)本教研、校本教研,加強常態(tài)課教學實效,提升優(yōu)質(zhì)課的內(nèi)涵。繼續(xù)深化課堂教學改革,促進教學過程優(yōu)化,全面推進“高效課堂”。要改變教師觀念,要把問的權(quán)利教給學生,把讀的時間還給學生,把講的機會讓給學生,把做的過程放給學生。

  二、繼續(xù)舉行新課程新教材學科培訓(xùn),加強對課改年級任課教師的培訓(xùn),以課堂教學為主,結(jié)合典型課例進行互動研討,增強培訓(xùn)的針對性和實效性,促進教師積極參與課程改革,發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)一批課改骨干。

  要繼續(xù)在新課改新理念的指引下,倡導(dǎo)教學方式方法的簡約化、個性化與多樣化,在“引領(lǐng)”上下功夫,在“高效”上做文章,落實“自主探究、合作交流、師生和諧、優(yōu)質(zhì)高效”的課堂改革主題。

  三、開展名師好課展示活動,組織特級教師、骨干教師、優(yōu)秀教師、學科帶頭人,分學科在全縣開設(shè)展示課,并錄制空中課堂。

  三、搭建平臺,提升教師教學教研的能力

  一、開展教師教學素養(yǎng)競賽。各單位要狠抓教師教學基本功,本著全員參與的原則,自上而下舉行教師教學基本功競賽,并擇優(yōu)參加縣級教師教學素養(yǎng)大賽。參賽人數(shù)不低于教師總數(shù)的10%。

  二、繼續(xù)開展教師讀書活動,開展教育故事交流活動,不斷促進教師學科素質(zhì)提高。

  三、加強學科團隊建設(shè),在原有中心教研組基礎(chǔ)上,各學科在教學骨干中選擇優(yōu)秀青年教師進行定期研修,使其成為教學帶頭人的后備隊伍。每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和實驗小學每個學科都要確定3名素質(zhì)好的青年教師作為培養(yǎng)對象。

  四、堅持“優(yōu)秀教師的個人教學研討會”制度。教研室要在學校推薦的基礎(chǔ)上,選擇較為成熟的'教師,為其召開個人教學研討會,以此激勵更多教師專業(yè)成長的熱情與動機。通過這樣的“職業(yè)生涯成長儀式”,讓更多的教師不斷品嘗到專業(yè)發(fā)展的甘甜,走上專業(yè)成熟的幸福之路。

  五、圍繞重點工作及教學一線的主要問題,開展業(yè)務(wù)校長的業(yè)務(wù)沙龍活動。圍繞本校教學工作的主要問題展開思考,提高我縣小學業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)對學校教學工作的專業(yè)引領(lǐng)能力。

  四、科研領(lǐng)跑,再塑教學教研工作增長點

  一、開展校本研究,破解課改難題。

  要豐富常規(guī)教研活動的內(nèi)容,除聽評課外,還要有理論學習、主題研究、案例分析、小課題突破等。要借助活動為載體,促進教師專業(yè)化成長,

  本著“基于問題解決,致力創(chuàng)新共享”的原則,各校都要開展以校為本的研究,不斷提高教師教科研水平。要根據(jù)在教學中、課改中遇到的難題,找準問題癥結(jié),及時組織專題研討與攻關(guān),實施重點突破。

  二、抓好“主題活動”,打造教育品牌。

  扎實落實“活動每一天”,通過創(chuàng)新活動形式,激發(fā)學生參與活動的興趣。定期組織觀摩學習活動。召開經(jīng)驗交流會,表彰先進學校,推廣好的經(jīng)驗,調(diào)動學校參與研究的積極性,促進學生素質(zhì)的全面提升。組織活動論壇,以小學生學科主題活動開展為主題,交流各校(班)在活動中的成功做法和困惑,共同商討通過主題活動培養(yǎng)學生良好學習習慣,提升學生素質(zhì)實施策略。評選主題活動優(yōu)秀案例。

  三、做好地方教材的課程實施.

  從本學期開始,我們編印了地方教材——《可愛的樂亭》供三至六年級學生使用,要求學校做好地方教材的教學工作,在學生自主閱讀的基礎(chǔ)上,由校領(lǐng)導(dǎo)擔任地方教材的教學,每2周1課時,一學年完成教學。

  新的學年,讓我們團結(jié)一心,努力踐行“把責任扛在肩上,把榮譽獻給教育,把快樂帶給學生,把滿意送給群眾”,開創(chuàng)樂亭小學教育的新篇章。

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